Motivasyonun Önemi

Bizler rasyonel olduğumuz kadar duygusal varlıklarız ve birlikte hareket ederiz. hedefler uymak.- İnsan, rasyonel bir varlık olmasının yanı sıra, durumlardan farklı şekillerde etkilenen, onda farklı tepkiler üreten duygusal bir varlıktır diyebiliriz. Bu anlamda, bir kişinin ruh halinin farklı uyaranlara göre değiştiğini fark etmek ve işte o zaman ortaya çıkması anlaşılır bir durumdur. sahne motivasyon fikri, diğerlerinin yanı sıra, bir görev veya faaliyetin önünde hissedilebilecek enerjiyi veya enerji eksikliğini tanımlamak için azimli.

Birey, herhangi bir sosyoekonomik faaliyeti gerçekleştirirken, tüm eylemlerin başlangıcı olan bir hareket noktasına, ilerlemenin yöntemi olan bir gelişmeye sahiptir. söz konusu faaliyeti gerçekleştirmemize neden olan amacı gerçekleştiriyoruz ve bir hedef belirliyoruz, bu nedenle o zaman bir eylemi gerçekleştirebilmek için Belirli bir Sebebimiz olduğu söylenebilir. azimli.

Bu tam olarak her eylemin Motivasyonu ile ilgili olan şeydir, bu kelimenin olanla bir ilişkisi vardır. Nesnelerin Motoru, bir şeyler yapabilmek için ihtiyacımız olan gerekli itme ve bazen görecelidir. the

kelimeler moralimizi yükseltmeye veya faaliyeti gerçekleştirmeye başlayacak kişinin erdemlerini artırmaya çalışırken bir şey yapmaya teşvik edildiğimizde aldığımız şey.

Motivasyon kelimesinin etimolojisi, anlamı ve önemi

Daha sonra Motivasyonu, Menşei kavramından türeyen bir kelime olarak tanımlarız. Hareket (Latince kelime Motivus) sahip olmak düşünce yapılabilecek bir başlangıç ​​noktasına sahip belirli bir faaliyete verilebilecek vurgu hakkında Bir Şey İhtiyacı ile ilgili olmak ve bunu tatmin edebilmek için kararlı bir Eylem veya Araca sahip olmak kaygı.

Önerdiğimiz şeye göre, motivasyonun vücudumuzu harekete geçirmemizi ve harekete geçmemizi sağlayan şey olduğunu anlayabiliriz. Bir şeyi başarma arayışındaki ruhumuz, sonuçları elde etmek için her iki tarafı da harekete geçirmektir. beklenen. Konuyla ilgili birçok uzmanın tespitine göre, belirli hedeflere ulaşabilmek yüzde 30'dan kaynaklanmaktadır. yaptığımız uygulamaya yüzde 70, yaptığımız işi yaparken sahip olduğumuz motivasyona yüzde 70. aktivite.

Motivasyon kişilikle nasıl ilişkilidir? Zihinsel sistemin işleyişi

Bir kişinin davranışı çok sayıda Motivasyon tarafından belirlenir, eylemlerinin kaynağı İç ve Dış etkilerdir. Bazı eylemler içgüdüsel olarak veya içgüdüsel olarak gerçekleşebilse de, kişinin önceden belirli bir bilgi birikimini gerektiren belirli bir uygulama yöntemine sahip olmalıdır. refleksler.

İnsan ruhuyla ilgili araştırmalar, daha yüksek düzeyde bir motivasyonun daha iyi sonuçlar sağladığını, ancak Motivasyon her zaman kişinin belirli bir faaliyete harcadığı enerjiye değil, onu harekete geçiren kimyasal ve organik konulara bağlıdır. Örneğin, depresyonu olan bir kişinin, ne kadar uğraşırsa uğraşsın, sahip olduğu herhangi bir faaliyet veya görevle motive olamamasını sağlarlar. ne yapalım

İş ve Motivasyon ile ilgili olarak, bunun kapasite ve farklı Dış Faktörler ile ilgili değişken bir faktörü vardır. daha yüksek bir iş performansına sahip olmaya yardımcı olan, bu nedenle uygun bir Çalışma Ortamının şartlandırılması önemlidir, ayrıca eklendi belirli bir rol için en nitelikli kişinin seçilmesi veya amaçlara uyum sağlayabilmek için eğitim sunulması teklifler. Daha önce de belirtildiği gibi, iyi bir motivasyon elde edebilmek, en iyi sonuçları doğuran şey olacaktır ve bu, kişiler arasında kurulan ilişkileri de doğrudan etkileyebilir. insanlar belirtilen işyerinde çalışanlar.

Son olarak, bir motivasyonun kendi faaliyetlerinden gelen ve aynı kişi tarafından üretilen İçsel Nedenlerini ayırt etmeliyiz. Konunun Çevresindeki Çevrenin dışsal faktörleri olan Dışsal Nedenlerimiz ve bunun bir öznenin davranışında nasıl değişikliklere veya eylemlere yol açabileceğine sahibiz. bireysel. Dış nedenler arasında, diğer bireylerle olan ilişkileri, iklimi, ekonomik durumu, tarihsel bağlamı, kişinin yaşını vb. göstermeliyiz.

Görseller: iStock. Danilo Andjus / medya fotoğrafları