Örnek Disiplin Tahliye Mektubu

Disiplin cezası, disiplin cezası veya haklı nedenle işten çıkarma mektubu, ürettiği bariz sebeplerden dolayı çok önemli bir mektuptur ve diğerlerinin yanı sıra aşağıdaki bilgileri içermesi gerekir:

1. Çalışanın eksiksiz bilgileri (adı, soyadı, telefonu, adresi ve hatta e-postası).
2. İşten çıkarılma nedenlerini açıklayın ve çalışana önceden verilen uyarıları ve ayrıca performanslarını iyileştirme fırsatını açıklayın.
3. Sözleşmenin bitişinin kesin tarihi.

Nedenleri ile birlikte disiplinden ihraç için örnek mektup:

Troqueles Islas S.A. özgeçmiş
Genel ofisler:
Tamaulipas 15 Colonia Estribillo.
Meksika df. C.P. 68990.

Mariano Carrillo Landeros,
Calle Lago Superior 199 iç mekan 1.
Col Molineros Cuautitlan İzcali,
 Meksika eyaleti. C.P. 74584.
Tel 54 XX XX XX XX.
e-posta: [email protected]
Mevcut:

18 Temmuz 2011.

Çok efendim bizim:
Bizimle olan iş ilişkinizi disiplin cezası ile sona erdirme kararınızı size bildiririz, Federal İş Kanunu'nun XXX. Maddesi uyarınca bir şirket olarak bize yardımcı olan yetkilere dayanarak ve toplu sözleşmenin XXX. iş.

Söz konusu kararın gerekçesi ve disiplin cezasının kaldırılmasını haklı kılan sebepler şunlardır: 1 Şubat 2010 tarihinde, işçilere maaş bordrosu, tüm işçilerin maaş bordrosu ile depozitoda 1200 peso'luk bir çıkarma bulundu. doğru yapılması gerekiyordu ve işçilere her ay geri ödenmesi gereken toplam 100.800 peso olarak sayıldı. takip etme. 18 Mart 2010 tarihinde size tahsis edilen depoda bulunan toplam 5 ton 14 gauge sac malzeme kaybı olmuştur. Ayrıca 30 Haziran'da tarafınızdan yapılan nakit sermaye çekimlerini de not ediyorum, 2010, şirketin kasasından ve 4 Nisan 2010'da kanıt olmadan işe gelmediği tarih.

Bu nedenle, kanunen size karşılık gelen üç ayı ödemeye ve sizi kalıcı olarak feshetme kararı verilmiştir. şirketimizin bir üyesi, öncelikle kendisine çalışma süresine karşılık gelen tüm emeklilik ayrıcalıklarını BİZE.
Bu tür olaylar, yaptırım olarak uygulanan ve yasal işlemlerden bağımsız olarak bugünden itibaren yürürlüğe girecek olan işten çıkarmayı haklı çıkaran bir ihlal teşkil etmektedir.

Bu belge, uygun amaçlar için şirket komitesine ve personel temsilcisine aktarılır.

Troqueles Islas S.A. özgeçmiş
Agustín Larios Gomez
(Ortak Başkan)