Концепція у визначенні ABC

соціальна робота це організація, яка надає медичну допомогу працівникам, працівникам компанії, компанії чи державної установи.

Організація, яка надає медичну допомогу працівникам та їхнім родинам

У заробітній платі робітників передбачається питання охорони здоров'я, і ​​в окремому випадку це те, що працівник є Щомісяця він вираховує суму грошей, яку отримують у скриню, що об’єднує кошти для утримання соціальної роботи.

Внески від компаній та працівників фінансують систему

Тобто внесок кожного працівника підтримує функціонування З того самого.

Таким чином, якщо працівник захворіє або потрапить у нещасний випадок, або якщо цього не вдасться, член його сімейної групи, який також пов'язаний з тим самим це зробить, ви зможете отримати відповідну медичну допомогу, тобто відвідати або відвідати лікаря, пройти медичну практику, не платячи за це.

Що стосується постачання ліків, коли лікар призначив їх для лікування захворювання, вони, як правило, продаються в аптеках соціальних служб, а також у члени, зі спеціальними та важливими знижками, як правило, 50%, а у випадках тривалого лікування соціальні роботи зазвичай роблять знижки до 70% у препарати.

Слід зазначити, що ті працівники, які перебувають у шлюбі та мають дітей віком до 21 року, також користуються цим переваги соціальної роботи батька.

Безсумнівно, розвиток профспілок наприкінці 19 століття і особливо протягом минулого століття, значно сприяв появі соціальних праць, які стали однією з основних ніг Росії ці.

Охорона здоров’я, безсумнівно, є однією з питань, яка найбільше хвилює людей взагалі, і тому висвітлення в цьому аспекті є одним із пріоритетів працівника.

Коли працівник починає свої трудові відносини з компанією, він повинен усвідомити медичне страхування, яке пропонується йому та його сім'я, особливо на тих робочих місцях, які мають більший фізичний попит і які, як правило, вимагають регулярної медичної допомоги.

Для працівників є абсолютним спокоєм мати медичне покриття, і це буде тим більше, коли у них за плечима є сім’я, дружина та діти, які також вимагають медичного обслуговування.

Для працівника важливо знати, що коли він працює у відносинах залежності, це є зобов'язання мати соціальну роботу, коли у вас є проблеми зі здоров’ям, ваш власний або хтось із членів вашої родини.

Як уже зазначалося, частина їхньої заробітної плати та соціальних витрат, що їх виплачують їхні роботодавці, спрямовується до фондів соціальної роботи. що відповідає, таким чином, забезпеченню щомісячного доходу медичним покриттям, у кожному випадку важливо, щоб усі роботодавці дотримувались вимог за допомогою дозування У цьому сенсі.

Інші пропоновані послуги: культурні, благодійні та туристичні

Але на додаток до своєї пріоритетної місії, саме таким чином ми вказуємо на надання повних медичних послуг своїм філіям та їхнім сім'ям, соціальна робота виконує інші види діяльності, які також тісно пов’язані з розвитком та просуванням загального блага, наприклад: допомога людям, які вони вимагають; фінансування розслідувань; внесок у розвиток культури та мистецтво і у відновленні спадщини національний.

Тим часом ще однією послугою, яку соціальні роботи пропонують своїм філіям, є розважальна та культурна діяльність рекреаційно-дозвіллєвих комплексів, знижки на відвідування курсів, а також помітні знижки на пакети туристична

Різниця з передплаченими ліками

Нарешті, важливо відзначити різницю між соціальною роботою та передплаченою медициною, оскільки вони зазвичай згадуються як взаємозамінні, але вони не є однаковими.

Медична служба, відома як передоплата, - це компанія, яка працює як така в усіх аспектах і регулюється законодавством комерційна, проблема, яка не трапляється із соціальною роботою, яка зазвичай залежить від профспілки або публічної юридичної особи, будь то штат чи ні.

Відносини з афілійованою компанією працюють так само, як і зі страховкою. Щомісяця афілійована особа сплачує плату і, таким чином, отримує медичну допомогу.

Деякі основні відмінності полягають у управлінні госпітальним готелем, оскільки саме в цьому аспекті передоплачені платежі мають різницю на свою користь та в іншому порядку, що стосується гостинності. швидкість зміщення уваги.

Що стосується медичних працівників, ми повинні сказати, що є хороші і погані в обох секторах.

Питання соціальної роботи