Приклад формату профілю для вакансії

У Кадрових ресурсах вакансія - це вакансія, яка генерується, коли особа звільняє посаду, яка знаходиться в організаційній структурі хто займав його з різних причин, таких як відставка, звільнення, підвищення тощо тощо, або коли це створено потребами компанії відповісти на операції.

Кожна з існуючих посад в організації має конкретні вимоги щодо шкільного навчання, досвіду, знань, навички, мови, профіль людини, функції, серед іншого, і саме всі ці вимоги поширюються для залучення кандидатів потенціали.

НАЗВА КОМПАНІЇ:
ДАТА:
ЧЕРЕГ КОМПАНІЇ:

ПРОФІЛЬ  ПОЗИЦІЯ ЗАЯВНИКА:
№ ВАКАНСІЇ:
СТИПЕНДІЯ:
ДОСВІД:
ПОТРІБНІ СПЕЦИФІЧНІ ЗНАННЯ:
ВІК:
СЕКС:
ІНШІ ВИМОГИ:
МОВИТИ ДЕЯКУ МОВУ:% ПРОЧИТАЙТЕ% МОВЛЕНО% НАПИСАНО
ЗАВДАННЯ:
ДАТА ЗАКРІПЛЕННЯ ДОГОВОРУ:

ПРОПОЗИЦІЇ
ПЛАТА:
ПЕРЕВАГИ:
ІНШІ:
ГОДИНИ СТАНЦІЇ:

ІНТЕРЕСОВАНИЙ ЗВ’ЯЗОК З:
ТЕЛЕФОНИ):
РОЗШИРЕННЯ:
ФАКС:
Електронна пошта:
НАПРЯМОК:
ГРАФІК: