Концепція у визначенні ABC

Термін самоврядування Він широко використовується в нашій мові, і тому не виключено, що ми зустрічаємо його в різних сферах, тоді як в економічній галузі він є Це він називає системою управління компанією, що характеризується тим, що саме працівники приймають рішення, властиві виробництву.

Економіка: система управління компанією, в якій працівники приймають рішення

Як ми знаємо, звичайним є те, що ці рішення приймаються власниками, які не є працівниками.

Тепер, перш ніж посилатися на конкретні ситуації, ми повинні згадати, що це поняття, яке складається з двох слів, які також мають загальновживані посилання.
Автомобіль - це префікс, який посилається на те, що є його власним або, якщо це не вдається, само по собі, доки управління буде означати адресу або адміністрація компанії чи бізнесу.

В польових умовах економічний, слово, яке стосується нас, використовується для позначення конкретної системи управління, яку представляє компанія і яка характеризується її працівниками або працівниками, які мають авторитет та рішення про його виробництво та експлуатацію.

Кооперативи, емблема самоврядування

Кооперативи є символічним прикладом цієї згаданої системи.

Кооператив в економічній площині представляє солідарну організацію, утворену об'єднанням кількох людей, які спільно працюють задля досягнення мети чи мети.

Його члени, формально відомі як члени кооперативів, мають на меті економічний план що це правдоподібно досягти лише об’єднанням усіх, залишаючи осторонь цілі індивідуальна.

Вони всі однакові, босів немає

Однією з характерних особливостей є те, що в кооперативі всі рівні, немає ні начальника, ні когось, хто мають більше влади, ніж інші, всі вони мають однакову цінність і однакову важливість, тобто вони є партнерами, однокласники.

Може існувати диференціація щодо функцій для забезпечення ефективної діяльності, але хто завгодно зайняти кожну посаду вирішує більшість групи, і зайняття цих посад триває певний час визначається.

Кооператив проти компанії

Як бачимо, кооператив стикається з концепцією компанії, яка панує в капіталістичній системі та в Росії який є власником, який є тим, хто має засоби виробництва, і працівниками, які пропонують свої сили робочої сили в обмін на сприйняття зарплати; власники - це ті, хто отримує весь прибуток, тоді як у кооперативі прибуток розподіляється порівну між усіма.

Варто згадати, що кооперативи переважають у політичному контексті, де переважають марксистські та анархістські ідеї, які протиставляються приватній власності.

З іншого боку, звичайно, що поза домінуючою політичною ідеологією в певному місці кооператив може виникнути як наслідок банкрутства компанії.

Щоб не втратити джерело роботи, працівники вирішують продовжувати керувати компанією як такою.

Політика: уряд здійснюється тими органами, які безпосередньо обираються їх членами

З іншого боку, у питаннях політика, самоврядування означає той тип уряду, який діє в країні чи громаді, в якій органи, обрані безпосередньо його членами, відповідають за державне управління і політика.

Щодо бізнесу або ділового адміністрування загалом, самоменеджмент включає низку методологій, стратегій, серед інших питань, які застосовуються на практиці та дозволяють що люди можуть направляти та приймати рішення у своїй діяльності для досягнення запропонованих цілей.

Головним завданням цієї пропозиції є те, що саме люди можуть досягти своїх цілей завдяки власним зусиллям та рішенням.

В основному ця дія реалізується шляхом встановлення цілей, завдань, планів, самооцінок, які служать підтримкою та допомогою на цьому шляху самоуправління.

Хоча це метод, який був застосований насамперед у контексті компаній та підприємств, сьогодні він вже поширився на інші сфери, такі як психологія, також в освіта, на обчислювальної техніки, така популярна в наші дні область, в медицині, в кооперативах, серед стількох контекстів, в яких ця пропозиція надзвичайно допомагає для досягнення цілей та розвитку в цілому.

Теми з самоменеджменту