Концепция в дефиниция ABC
Miscellanea / / July 04, 2021
От Флоренсия Уча, през януари 2009
Заплатата е плащането, което периодично ще се получава от а служител от името на неговия работодател по концепция и в замяна на предоставяните услуги и за които преди това е бил нает от.
С други думи, това е основата за стриктно зачитане от страна на двете страни, тоест, ако не спазвам от моя страна като служител, аз закъснявам, отсъствам и наполовина съм изпълнил задачите си, така че шефът ми разполага с всичко нали например да ме уволни, защото това договорно отношение, което споменах в началото, не беше изпълнено и очевидно, ако ситуацията се случи обратното, работодателят не се съобразява Със съответното изплащане на заплата навреме и в подходяща форма, аз ще бъда този, който ще има правото да откаже да ми върши работата и ако е необходимо, да изпълнява съответните търсене пред съд, така че да отговаря на предварително договореното.
Въпреки че може да се окаже, че според работните места и конкретните ситуации на всяка компания или бизнес, част от заплатата се изплаща в това, което е известно като вид, а не в твърди пари, тази част, която ще бъде предоставена на служителя в натура, ще бъде само допълнителна и не трябва да бъде основният начин на плащане. Например, през последните години стана много често срещана практика минималната част от заплатата да е в билети, които могат да се обменят в
Супермаркет за храна.Въпреки че всеки човек по време на смяна или търсене на работа се занимава с проблеми, които нямат нищо общо с парите, като например отговорност кой ще отговаря, че работа е свързано с вашата професия, часове работа и други предимства, без съмнение, заплатата, която предлаган или съгласен да получи, често е определящият фактор при избора или не работа.
Също така често се случва, че заплатите, договорени за изпълнението на тази или онази задача, трябва да бъдат добавени въпроси като нощни бонуси, риск, извънреден труд, стимули за производителност а в случая на тези работници, които имат едно или повече деца, добре познатите надбавки членове на семейството за всеки от тях, което ще означава плюс пари, който се добавя към сумата на техните обща заплата.
Теми на заплатите