Ορισμός της κοινωνικής επιβάρυνσης

Οι κοινωνικές χρεώσεις είναι το σύνολο των εισφορών που έχει ο εργοδότης υποχρέωση να πληρώνει το κράτος και το σωματείο, ανάλογα με την εν λόγω δραστηριότητα, κάθε μήνα, για την εργασία των υπαλλήλων του.

Συνεισφορές που ο εργοδότης πρέπει να πληρώνει κάθε μήνα για κάθε εργαζόμενο και προορίζονται για συνταξιοδότηση, επαγγελματική κατάρτιση, κοινωνική εργασία ...

Αυτές περιλαμβάνουν διάφορες έννοιες που τις απαρτίζουν, όπως: συνταξιοδοτικές εισφορές που θα επιτρέψει στον υπάλληλο αύριο, όταν είναι ώρα να συνταξιοδοτηθεί, να έχει πρόσβαση στο συνταξιοδότηση; κοινωνική εργασία; συνδικάτα; ασφάλεια ζωής; και ασφάλιση εργασιακού κινδύνου (ART), που είναι ο φορέας που παρεμβαίνει όταν ο εργαζόμενος πάσχει από επαγγελματικό ατύχημα, αναλαμβάνοντας την εξατομικευμένη προσοχή, μεταξύ άλλων.

Μία από τις έννοιες της λέξης φορτώνω λέει ότι είναι έναφόρος ή προνόμιο, εν τω μεταξύ, ο όρος Κοινωνικός ισχύει για αναφορά αυτό που είναι κατάλληλο ή σχετίζεται με μια κοινωνία.

Εν τω μεταξύ, και οι δύο αναφορές χρησιμοποιούνται μαζί για να αναφέρονται στο το χρηματικό ποσό που μια εταιρεία πρέπει να πληρώσει στο κράτος εννοώντας κοινωνική ασφάλιση από τους υπαλλήλους που έχετε προσλάβει.

Δηλαδή, μια εταιρεία ή ένας επιχειρηματίας, κάθε μήνα, πρέπει να καταθέσει, πριν από έναν κρατικό φορέα, ένα χρηματικό ποσό ιδρύθηκε έτσι ώστε να καλύπτει τις κοινωνικές ανάγκες των υπαλλήλων της, συμπεριλαμβανομένης της κοινωνικής εργασίας για παράδειγμα.

Πρέπει να σημειωθεί ότι οι κοινωνικές επιβαρύνσεις που καταβάλλονται συνδέονται στενά με τον μισθό που καταβάλλεται και μπορούν επίσης να είναι διαφορετικές ανάλογα με το πολιτική τρέχουσα κοινωνική

Δεν συνεπάγονται σταθερό μηνιαίο ποσό, αλλά το ίδιο, σε σχέση με τους μισθούς και άλλες μεταβλητές, μπορεί να διαφέρει.

Από την άλλη πλευρά και ανάλογα με το νομοθεσία στην ύλη, σε έθνος Όπου ενδείκνυται, οι κοινωνικές επιβαρύνσεις ενδέχεται να συνεπάγονται φόρο στην επαγγελματική κατάρτιση που προορίζεται για τη διδακτική εργασία, μεταξύ άλλων δραστηριοτήτων.

Αν και αυτό που θα αναφέρουμε παρακάτω είναι ένα ζήτημα που μπορεί επίσης να κυμαίνεται από χώρα σε χώρα, για παράδειγμα, σε ορισμένα μέρη του κόσμου, η Οι κοινωνικές επιβαρύνσεις θα είναι αξιοσημείωτες σε αριθμό, όσο μεγαλύτερος είναι ο αριθμός των εργαζομένων που λαμβάνουν μισθό κάτω από αυτόν που θεωρείται στο ανώτατο όριο μισθός.

Από την άλλη πλευρά, αξίζει να ληφθεί υπόψη ότι οι κοινωνικές επιβαρύνσεις που θα καταβάλλονται θα επηρεάζουν πάντα το κόστος της εργασίας, αυξάνοντάς το, Φυσικά, και κατά περίπτωση, αυτό τείνει επίσης να αυξάνει την εργοστασιακή τιμή που αντιστοιχεί σε ένα προϊόν ή μια υπηρεσία.

Για να διευκρινίσουμε καλύτερα την έννοια που πηγαίνουμε σε ένα συγκεκριμένο παράδειγμα, σε μια κοινοπραξία, υπάρχουν τέσσερις υπάλληλοι, και κάθε μήνα, όταν εξοφλούνται τα έξοδα, οι ιδιοκτήτες και οι ενοικιαστές πληρώνουν για Αυτά δεν είναι μόνο οι μισθοί, αλλά και το ποσό που αντιστοιχεί στις κοινωνικές επιβαρύνσεις που αντιπροσωπεύει ο καθένας και ότι, όπως είπαμε, σχετίζεται με το ποσό του μισθού που λαμβάνει ο καθένας.

Μια υποχρεωτική πληρωμή από την οποία εξαρτάται η μελλοντική συνταξιοδότηση ενός εργαζομένου

Κανονικά, η πληρωμή τους πρέπει να γίνεται στο όνομα του κρατικού πράκτορα συλλογής, ο οποίος είναι επίσης υπεύθυνος για τον έλεγχο και την εκτέλεση της αντίστοιχης πληρωμής για αυτούς, κάθε μήνα.

Φυσικά, η έλλειψη πληρωμής ή η καθυστέρηση θα δημιουργήσει έναν τόκο που πρέπει να καταβληθεί μαζί με το ποσό που αντιστοιχεί στον μήνα κατά τον οποίο δεν καταβλήθηκε.

Ο εργοδότης που δεν καταβάλλει αυτόν τον φόρο θα διαπράξει έγκλημα και πρέπει να απαντήσει αργά ή γρήγορα για αυτήν την αποτυχία.

Το κύριο πρόβλημα της μη πληρωμής των υπαλλήλων στις αντίστοιχες κοινωνικές επιβαρύνσεις είναι ότι αύριο η είσοδος στο συνταξιοδοτικό σύστημα θα είναι περίπλοκη.

Η συνταξιοδότηση είναι η απόσυρση από την εργασία ενός εργαζομένου ο οποίος, λόγω της ηλικίας του ή λόγω κάποιας αναπηρίας, δεν είναι πλέον σε θέση να συνεχίσει να εργάζεται.

Για την πραγματοποίησή του, μια διοικητική διαδικασία πρέπει να εκτελείται πριν από το κράτος ή πριν από το ίδρυμα αντίστοιχα, ανάλογα με το σύστημα συνταξιοδότησης, και μόλις εγκριθεί, το άτομο αυτό θα αρχίσει να λαμβάνει τη συνταξιοδότησή του κάθε μήνα.

Είναι για ένα σωστά που περιέχεται στην εντολή του ασφάλεια κοινωνικό και αυτό θα γίνει αντιληπτό μέχρι την ημέρα του θανάτου.

Η ηλικία συνταξιοδότησης ποικίλλει σε κάθε χώρα, αν και κυμαίνεται συνήθως μεταξύ 60 και 70 ετών.

Σε συστήματα στα οποία η συνταξιοδότηση είναι υπεύθυνη για το κράτος, τα χρήματα προέρχονται από εισφορές κοινωνικής ασφάλισης, μεταξύ άλλων, δηλαδή, των υποχρεωτικών εισφορών που έχει ο εργοδότης και των εισφορών των εργαζομένων σε σχέση εξάρτησης ή ανεξάρτητος.

Θέματα κοινωνικής επιβάρυνσης