Χαρακτηριστικά στρογγυλής τραπέζης

Το στρογγυλό τραπέζι είναι ένα κυκλικό έπιπλο που στην πραγματικότητα έχει πολύ παλιά προέλευση και ίσως χωρίς ίχνος προέλευσης. Με βάση αυτόν τον τύπο τραπεζιών, η στρογγυλή τράπεζα μυθολογίστηκε στην αγγλική ιστορία του Βασιλιά Αρθούρου και των Ιπποτών της Στρογγυλής Τραπέζης.

Ακολουθώντας την ιδέα της στρογγυλής τραπέζης, η στρογγυλή τράπεζα μπορεί να γίνει κατανοητή ως ένα κατάλληλο ή ιδανικό μέρος για διεξαγωγή συζητήσεων και διατριβών σε σχετική ισότητα των περιστάσεων.

Αυτοί οι πίνακες χρησιμοποιούνται στη διαχείριση για να συζητήσουν προβλήματα και να παρουσιάσουν τις αντίστοιχες λύσεις. Επιλεγμένοι εμπειρογνώμονες από τις εταιρείες συμμετέχουν σε αυτούς τους πίνακες. Είναι σαφές ότι η στρογγυλή τράπεζα μπορεί να αλλάξει τις συνθήκες και να είναι ένα τετράγωνο ή ορθογώνιο τραπέζι και αυτό που απομένει είναι η έννοια της ισότητας και γι 'αυτό νοείται ως στρογγυλή τράπεζα στο "διατριβή ιδεών”.

Χαρακτηριστικά στρογγυλής τραπέζης:

Συντονιστής ή διευθυντής.- Αυτό είναι το άτομο που είναι εξουσιοδοτημένο ή επιλεγμένο να καθοδηγήσει τις παραμέτρους και τους κανόνες που καθορίζονται στο συμβάν.

Εισαγωγή.-  Αυτό αντιστοιχεί στον επόπτη ο οποίος μετά την εισαγωγή θα έχει τον ρόλο του συντονιστή, αλλά σε ορισμένες περιπτώσεις μπορεί να έχει αυτόν του μέρους και ο συντονιστής πρέπει να παίξει διπλό ρόλο, εξαιρώντας κατά καιρούς από τη θέση του ως συντονιστή για να ενεργήσει με τη σειρά του ως κόμμα και να εκφράσει τη γνώμη του.

Σειρά.- Αυτή είναι η διαδικασία ή η γραμμή που πρέπει να ακολουθήσετε κατά τη διάρκεια των συζητήσεων και των κινήσεων.

Βάρδιες.- Είναι απαραίτητα ώστε κάθε συνομιλητής να μπορεί να παρουσιάσει τις ιδέες του την κατάλληλη στιγμή.

Θέμα- Τα θέματα και οι διαδικασίες επιλέγονται, γενικά αυτά καθορίζονται από τον συντονιστή ή τον διευθυντή.

Καιρός.- Ο χρόνος μπορεί να καθοριστεί ως όριο για τη διεξαγωγή του πίνακα συζήτησης.

Ερωτήσεις.- Αυτά μπορούν να καθοριστούν με προγραμματισμένο τρόπο ή να είναι αυθόρμητα κατά την ανάπτυξη της στρογγυλής τραπέζης.

Οργάνωση.- Ο οργανισμός ιδρύθηκε από τον συντονιστή και πρέπει να γνωρίζει όλες τις προηγούμενες διαδικασίες, διασφαλίζοντας ότι υπάρχει ισότητα μεταξύ των συντονιστών.

Παρεμβάσεις.- Οι ομιλίες πρέπει να καθιερωθούν ισότιμα ​​χωρίς να υπάρχει προδιάθεση για οποιονδήποτε από τους συνομιλητές.

Σχολιασμοί και αρχεία.- Αυτά μπορούν να υποβληθούν από ένα επιλεγμένο άτομο ή από κάθε ένα από τα παρεμβαίνοντα μέρη, αλλά τελικά τα συμπεράσματα συγκεντρώνονται για να καθοριστεί το αντίστοιχο ψήφισμα.