संस्थागत हिंसा क्या है

जब कोई लोक सेवक किसी प्रकार की भेदभावपूर्ण, अपमानजनक या प्रतिकूल कार्रवाई करता है, तो उसकी कार्रवाई को इस प्रकार वर्गीकृत किया जाता है हिंसा संस्थागत।

का उल्लंघन मानव अधिकार यह हमेशा एक गंभीर मामला है, लेकिन यह विशेष रूप से अस्वीकार्य है यदि यह किसी सदस्य से आता है सार्वजनिक प्रशासन. इस अर्थ में, यदि पुलिस के किसी सदस्य, कारागार अधिकारी या सशस्त्र बलों के किसी सदस्य के पास आचरण मानवाधिकारों के विपरीत, हम संस्थागत हिंसा के एक मामले का सामना कर रहे हैं।

इस प्रकार की हिंसा से लड़ने वाली संस्थाएं इस बात की पुष्टि करती हैं कि दुरुपयोग को रोकने का सबसे अच्छा तरीका अधिकारों को जानना है। संस्थागत हिंसा को कम करने के लिए इस्तेमाल की जाने वाली एक अन्य रणनीति पुलिस बलों का स्थायी प्रशिक्षण है।

कुछ मौलिक अधिकारों को याद रखना

किसी व्यक्ति को तभी हिरासत में लिया जा सकता है जब किसी न्यायाधीश द्वारा आदेश दिया जाए या यदि वे अपराध करते हुए पाए जाते हैं। जब कोई गिरफ्तारी होती है, तो बंदी को पर्याप्त रूप से सूचित किया जाना चाहिए (उसकी गिरफ्तारी क्यों की गई है और इसका आदेश कौन दे रहा है)। एक बंदी ने

सही चिकित्सा सहायता लेने या वकील की उपस्थिति का अनुरोध करने के लिए। इसी तरह, प्रत्येक नागरिक को गवाही न देने का अधिकार है। यदि किसी महिला को हिरासत में लिया जाता है, तो उसकी तलाश उसी लिंग के कर्मचारियों द्वारा की जानी चाहिए। अधिकांश देशों में, 18 वर्ष से कम आयु के हिरासत में लिए गए नाबालिगों को विशिष्ट किशोर केंद्रों में ले जाना चाहिए।

पुलिस के सदस्य आग्नेयास्त्रों का उपयोग तभी कर सकते हैं जब उनकी जान दांव पर लगे। खतरा या जब अन्य लोगों का जीवन खतरे में हो और दूसरी ओर, अपने हथियार का उपयोग करने से पहले आपको एक पुलिस अधिकारी के रूप में अपनी पहचान बनानी चाहिए। जाहिर है कोई भी पुलिस अधिकारी किसी को भी गड़बड़ी करने के लिए बाध्य नहीं कर सकता।

हाल के वर्षों में वे कामकाज संस्थागत हिंसा से निपटने के लिए सूचना अभियान। दूसरी ओर, अभियानों में नागरिकों को एक द्वारा किए गए दुर्व्यवहार के मामलों की रिपोर्ट करने के लिए एक टेलीफोन प्रदान किया जाता है अधिकार सह लोक।

मुख्य पीड़ित और सबसे आम दुर्व्यवहार

एक सामान्य मानदंड के रूप में, इस प्रकार की हिंसा के शिकार अल्पसंख्यक समूह या वे लोग होते हैं जो ऐसी स्थिति में होते हैं सामाजिक बहिष्कार, उपनगरों के युवा, LGTB सामूहिक, स्वदेशी समुदाय, जातीय अल्पसंख्यक, आदि।

पुलिस बल हिंसा का उपयोग करने के हकदार हैं, लेकिन हमेशा आनुपातिक तरीके से और नागरिकों के अधिकारों का सम्मान करते हैं। हालांकि, कुछ देशों में पुलिस बल हर तरह की अनियमितताएं करते हैं: गिरफ्तारियां मनमाना या सीधे अवैध, मौखिक या अपमानजनक दुर्व्यवहार, जबरदस्ती, यातना या तथाकथित का उपयोग "आसान ट्रिगर"।

फ़ोटोलिया तस्वीरें: मुरिका / विगोल्ड

संस्थागत हिंसा में मुद्दे