Fitur Perusahaan

Perusahaan adalah entitas moral yang memiliki kepentingan sosial dan ekonomi. Secara hukum disebut sebagai: badan peradilan yang bertujuan mencari keuntungan.
Dalam pendirian suatu perusahaan, orang perseorangan atau perusahaan lain (badan hukum) dapat dilibatkan, antara lain: Mungkin ada individu dari dalam negeri atau asing, yang membawa modal dan disebut pemegang saham.

Dalam pembentukan dan pengelolaan perusahaan dalam struktur dasarnya, beberapa profesi terlibat seperti:

• Baik
• Administrasi dan
• Akuntansi.

Profesi lain yang terlibat sudah dalam penataan dan pengelolaan bidang usaha perusahaan.
Tujuan utama perusahaan untuk memiliki dan memperoleh keuntungan dengan memberikan pelayanan dan menyediakan produk kepada konsumen.

Perusahaan dapat berupa apa saja, dari produsen langsung, melalui perantara dan berpuncak dengan penjual langsung ke konsumen.
Pada dasarnya ada tiga jenis perusahaan:

• Sedikit
• Sedang dan
• perusahaan besar.
• Jika mereka adalah dua yang pertama karena ukurannya, mereka disebut UKM.

Aspek dan karakteristik perusahaan:

Perusahaan berusaha untuk melakukan pekerjaan atau layanan tertentu atau dalam beberapa kasus beberapa layanan (outsourcing), yang merupakan subkontraktor.
Perusahaan dibantu oleh para profesional, pekerja, dan bahkan serikat pekerja untuk membangun fungsi bisnis mereka.

Ini memiliki beberapa aspek penting yang selalu diberi peringkat:

1.- Pemegang Saham.- Para pemegang saham menyumbangkan modal dan mengambil keputusan utama perusahaan, dan dari antara ini presiden, nya sekretaris dan bendahara resmi, serta perwakilan, yang membuat keputusan dan melaksanakan tindakan yang diperlukan dalam bisnis.

2.-Bos utama (manajer) ini pada umumnya atau lokal (di cabang), membuat keputusan dan mengurus kepentingan pemegang saham, mentransfer rekening dan memberikan alasan yang sama serta memiliki tanggung jawab cabang di mana mereka bekerja.

3.- Administrator, (sub-bos), yang membuat keputusan lapangan dan dapat mengandalkan penasihat dan bawahan (juga administrator, pengacara atau akuntan), yang mengambil manajemen lokal dari lini bisnis perusahaan.
4.- Buruh dan buruh.- Inilah kekuatan hidup perusahaan, tanpa mereka mereka tidak bisa berbuat apa-apa. Karyawan menjangkau semua area di dalam perusahaan.

Perusahaan yang bertanggung jawab secara sosial.- Ini disebut perusahaan yang bertanggung jawab secara sosial, perusahaan yang memberikan perhatian khusus pada sumber daya alam, berinvestasi dalam proses baru dan memanfaatkan semua kemungkinan dari setiap masukan serta yang memiliki rasa hormat khusus terhadap masyarakat dan prinsip-prinsip yang melingkupinya dan karyawannya tanpa pembedaan dalam bentuk apa pun. jenis.