Definizione di lavoratore passivo
Varie / / July 04, 2021
Di Cecilia Bembibre, nel dic. 2013
Esiste nel campo lavoro duro e faticoso un concetto che è quello di 'dipendente passivo 'e che ha Caratteristiche proprio. Mentre in molti sensi può essere confuso con un tipo di lavoratore che non ha iniziativa proprio, che non si impegna nel proprio lavoro o non attua strategie di azione, la realtà è che il concetto di lavoratore passivo è un concetto amministrativo che viene utilizzato per designare quelle persone che sono ancora sul posto di lavoro ma non svolgono più compiti o azioni in esso determinanti.
Il lavoratore passivo può essere stato designato come tale per vari motivi. Una delle principali cause che trasforma un lavoratore attivo in uno passivo è quella che ha a che fare con le condizioni di lavoro. Salute, principalmente mancanza di capacità di eseguire determinati compiti, nonché la crescente stress da lavoro comune che provoca una persona a soffrire di angoscia, depressione, alterazioni corporee e che, per raccomandazione dottore, non puoi continuare a guidare il tuo
compiti a casa abituale. In altri casi, il lavoratore passivo può essere diventato tale per ritorsione da spazi superiori o per aver commesso qualche colpa che gli toglie la possibilità di continuare a lavorare nella sua posizione ma non lo riconosce nemmeno come lavoratore licenziato. Quest'ultima opzione è senza dubbio negativa poiché è un modo che un'azienda può avere per evitare di diventare accusa del licenziamento di un lavoratore nel momento stesso in cui lo pone in uno spazio o in una condizione denigratorio.È importante notare che nella maggior parte dei casi il ruolo del lavoratore passivo è certamente denigratorio poiché che si tratta di una persona che per qualche motivo è stata ritenuta inadatta a svolgere il proprio lavoro generalmente. D'altra parte, le attività che un lavoratore passivo può svolgere sono minime e quindi l'orario di lavoro diventa molto tedioso e privo di creatività o sfide. Allo stesso tempo, è comune che un lavoratore passivo non abbia uno spazio proprio o permanente, ma debba trovarsi negli spazi liberi in modo caotico o disordinato.
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