Concetto in definizione ABC

L'occupazione è il svolgimento di una serie di compiti dietro compenso pecuniario chiamato stipendio. Nella società odierna, i lavoratori scambiano le proprie competenze nel cosiddetto mercato del lavoro, che è regolato dai poteri statali per evitare conflitti. L'azienda sarebbe il luogo in cui i poteri dei diversi lavoratori interagiscono per ricevere un profitto.

Questo ordine nella produzione di beni e servizi è strettamente legato al periodo di massimo splendore della capitalismo. Invece, agli albori dell'umanità, si è svolto il lavoro delle società più importanti prominent principalmente dall'uso di schiavi che non si sono sbarazzati della loro vita e che sono stati oggetto di traffici commerciali. Nel Medioevo, invece, il lavoro veniva svolto dai cosiddetti “servi della gleba”, che offrivano parte di ciò che producevano al cosiddetto “feudatario”, che era il proprietario delle terre. Con lo sviluppo del borghesia, il le relazioni sociali stavano cambiando, sopprimendo il regime feudale, ma mantenendo la schiavitù.

Con l'arrivo del XIX secolo, l'opera si allontana da questa situazione inquietante e si avvicina alla concezione attuale dei nostri giorni. Sia la schiavitù che la servitù sono state sradicate in gran parte grazie al riconoscimento della libertà e al rispetto dell'integrità fisica e morale dell'uomo nei documenti di organismi come la Dichiarazione universale dei diritti dell'uomo, proclamata dalle Nazioni Unite (ONU). Proprio in questa Dichiarazione vengono totalmente abolite (rifiutate) entrambe le forme di possesso delle persone e viene invece il lavoro È concepito come un'attività svolta dalla persona, per libera scelta, senza la pressione o l'obbligo di chi lo richiede. svolgerlo (questo non ha a che fare con i compiti e le responsabilità che ognuno ha all'interno di un'azienda o una posizione lavorativa in particolare).

La chiamata Rivoluzione industriale indirettamente derivate in molte delle tutele che ai nostri giorni tutelano il lavoratore. La sostituzione del lavoro con i macchinari ha avuto in un primo momento conseguenze perniciose sulla società, in quanto ha ridotto la forza lavoro fino a portare un gran numero di persone alla più profonda miseria. lavoratori. Tuttavia, questa posizione impotente del lavoratore ha portato alla creazione di sindacati che hanno protetto i loro interessi.

Durante il Welfare State consolidato sui fondamenti del keynesismo, il i lavoratori, raggruppati in sindacati, sono riusciti ad avere quelli che oggi chiamiamo "diritti" lavoro duro e faticoso ". Tra l'altro, da quel momento in poi, i lavoratori iniziarono a godere di ferie retribuite, giorni di ferie settimanalmente a seconda del lavoro, giornate non superiori alle otto ore, e gli stipendi degli operai visibilmente aumentati. Il tempo. La visione del lavoratore lo concepiva anche come soggetto consumante, quindi se quell'“uomo lavoratore "gli fu aumentato lo stipendio, e poi aveva più soldi, questo avrebbe favorito l'azione dell'" uomo consumatore".

Con l'attuazione delle cosiddette misure Neoliberismo, molti di questi diritti conquistati dai lavoratori sono stati visibilmente colpiti. Una delle misure più drastiche dei governi neoliberisti è garantire la flessibilità del lavoro, che chiaramente favorisce i capitalisti (aziende). Un'altra misura è stata quella di sospendere i “fondi di disoccupazione” che venivano corrisposti per un certo periodo (3 o 6 mesi, in genere) a un lavoratore quando veniva licenziato con o senza causa esplicita.

Al momento, il l'occupazione è una circostanza difficile da garantire Per l'intero popolazione attiva. Questo fa sì che gli Stati raddoppino gli sforzi per ridurre al minimo il numero dei disoccupati, e quindi alleviare le conseguenze negative che deriverebbero da questa situazione.

In un contesto di crisi globale e disordini sociali, però, non è facile per i governi immaginare quale percorso o quali “ricette” economiche seguire per contrastare il tema occupazione/disoccupazione. D'altra parte, non è così chiaro per il cittadinanza Per intravedere se i governatori hanno davvero intenzione di attuare piani efficaci e praticabili per la riduzione della disoccupazione e la promozione dell'occupazione. In questo senso, la battaglia è ancora perseguita dai capitalisti. In aree come l'America Latina o l'Africa, programmi come quelli delle Nazioni Unite cercano di “responsabilizzare” le popolazioni rurali e le donne per realizzare economie sostenibili che favoriscano anche la sviluppo umano.