管理機能

管理は、重要なリソースとリソースの両方の管理と配布を担当する分野です。 人間は、特定の目的を満たすことを目的とした合理的な基準に基づいて、 リソース。 それは古くから知られており、発展途上の社会における資源の分配の必要性から生じ、 権力の中央集権化と労働力の分配は、農業の余剰を説明し、節約する必要性と相まって、 政府、制度、教育、軍事、政治、宗教、工場など、あらゆる社会有機体にとって現在不可欠な希少性 コマーシャルなど

機関のより良い機能のために、行政がさまざまな分野で適用されていることを普遍的に理解しているのは普遍的です。 一般的に、今日の行政について語るとき、それは行政と民間行政の2つの重要な分野を指し、異なるカテゴリーに細分されます。

行政とは、行政、または次のような公共団体を指します。 学校、医療、軍事、司法機関など、管理担当者は 役人。

民間行政とは、銀行、企業、企業などの民間機関で行われる行政を指します。 管理は、マネージャー、スーパーバイザー、正確に呼ばれる人々など、この目的のための権限を持つポジションを持つ人々によって行使されます 管理者。 行政は一般に、企業や政府内の金銭的または会計的資源の経済的行政の一種であると理解されています。

行政が持っているいくつかの特徴：

行政は、提案された目的を達成するためのタスクを実行することを目的とした手段です。 それは、の資産の管理において、仕事で効率を達成するために使用されるツールです。 政府、企業、人々は、利用可能なさまざまなリソースをタイムリーに配布します。 プロビジョニング。

それは普遍的である傾向があります。 行政は、社会的、公的または私的な有機体が存在するあらゆる場所に存在します。 それは、機関のより良い機能と資源の分配と使用のためにさまざまな分野で適用されます。 この例としては、公共、企業、軍事、教会論、家族行政などがあります。

階層単位があります。 上司または階層的に優れた性格を持っている人は、行政内でさまざまな程度を持っています、これは、例えば、 父と母が高い階層ランクを持ち、行政の最も重要な機能に責任がある家族 家族。

行政にはある程度の特異性があります。 これは、財務担当マネージャーが任命されている会社の場合、より明確です。 財務管理に精通しているため、たとえばエンジニアが管理を担当することを回避できます。 金融

問題の行政の種類に応じて、たとえば政府や経営学など、いくつかの分野を使用します。 数学、統計学、経済学、法社会学などの分野を含み、管理を効率的に実行できるようにし、 満足です。

それは、政府であろうとなかろうと、あらゆる社会的領域における資源の管理、効率と生産性の向上の特徴です。 国内または企業の場合、行政は人間と企業の両方を適切に分配することでプロセスを改善する傾向があります 材料。

そして最後に、私たちはそれが私的および公的領域の両方ですべての階層レベルで使用されていると言うことができます、それはによって行使されます 大統領、大臣、および政府行政、管理者、監督者、地域の長のさまざまなレベルの役人 ビジネス。