განსხვავების 30 მაგალითი დამოკიდებულებასა და მიდრეკილებას შორის

The დამოკიდებულება ეს არის ქცევის გზა ან გონების მდგომარეობა, რომელიც ვლინდება გარკვეულ სიტუაციაში. The ფიტნესი ეს არის უნარი ან უნარი, რომელსაც აქვს ვინმე, განახორციელოს საქმიანობა.

Მაგალითად: მოდის დიზაინერს უნდა ჰქონდეს ა პროაქტიული დამოკიდებულება შემოქმედებითად აკეთო შენი საქმე და ა მხატვრული უნარი რომ შეძლოს ფერების და ფორმების ინოვაციურად შეთავსება სამოსში.

ამ ორ ტერმინს შორის აღრევა ძალიან ხშირია, რადგან ისინი იწერება მსგავსი გზით, მაგრამ ეხება განსხვავებულ ცნებებს. თუმცა, როგორც დამოკიდებულება, ასევე მიდრეკილება ახასიათებს ადამიანის პიროვნებას და ურთიერთობის ხერხს.

რა არის დამოკიდებულება?

ეს არის მიდრეკილება, რომ ადამიანს აქვს გარკვეული რეაგირება ან მოქმედება მსგავსი სიტუაციების, თემების, ადამიანების ან აქტივობების წინაშე. დამოკიდებულება მიიღება გამოცდილებით და, შესაბამისად, ერთი და იგივე სტიმულის წინაშე, ორ სუბიექტს შეიძლება ჰქონდეს ძალიან განსხვავებული ქცევა.

დამოკიდებულების მახასიათებლები

დამოკიდებულების ტიპები

არსებობს სხვადასხვა სახის დამოკიდებულება, რომლებიც კლასიფიცირდება სხვადასხვა კრიტერიუმების მიხედვით:

რა არის ფიტნესი?

ეს არის კომპეტენცია ან უნარი, რომელიც ადამიანს აქვს რაიმეს გასაკეთებლად ან გარკვეული ფუნქციის ეფექტურად შესასრულებლად. მიდრეკილება გამოცდილებით არის შეძენილი, მაგრამ ის ასევე დაკავშირებულია თანდაყოლილ შესაძლებლობებთან.

ფიტნეს მახასიათებლები

ფიტნეს ტიპები

ადამიანებს შეუძლიათ განავითარონ გარკვეული უნარები მეტ-ნაკლებად. ზოგიერთი მათგანია:

განსხვავების მაგალითები დამოკიდებულებასა და უნარს შორის

1. Პოზიტიური დამოკიდებულება. ადამიანის ფრენა სახლში დასაბრუნებლად ერთ დღეზე მეტია დაგვიანებულია, მაგრამ ის თვლის, რომ ეს კარგი შესაძლებლობაა ეწვიოს მუზეუმს, რომელიც მან ვერ ნახა.
2. Უარყოფითი დამოკიდებულება. წვიმა დაიწყო და ადამიანი ფიქრს ვერ წყვეტს, რომ ქოლგა დაავიწყდა და მთელი დღე სველი იქნება.
3. ნეიტრალური დამოკიდებულება. ერთი ადამიანი წავიდა ნაყინის საყიდლად, მაგრამ არ იყო მისი საყვარელი გემო; თუმცა, მან ამ სიტუაციის წინაშე მიუკერძოებლობა გამოიჩინა.
4. პროაქტიული დამოკიდებულება. ადამიანს სამსახურში ახალი დავალება დაევალა და გარკვეული ეჭვების მოხსნის შემდეგ, უმოკლეს დროში შეძლო მისი დასრულება.
5. რეაქტიული დამოკიდებულება. ადამიანს სურს შეცვალოს სამუშაო, მაგრამ არ აკეთებს ამას, რადგან ურჩევნია დარჩეს იმ პოზიციაზე, რომელიც უკვე იცის, როგორ შეასრულოს.
6. ალტრუისტული დამოკიდებულება. კაცმა თავისი მანქანა თავის დას აჩუქა, რადგან სჯეროდა, რომ მას ეს მასზე მეტად სჭირდებოდა.
7. დაინტერესებული დამოკიდებულება. ადამიანი კარგად ექცევა კოლეგას, რადგან თვლის, რომ შეუძლია დაეხმაროს მას საოცნებო სამუშაოს მიღებაში.
8. თავდაჯერებული დამოკიდებულება. ადამიანი ეთანხმება მეზობელს იმის შესახებ, თუ რა დროს შეიძლება ხმამაღალი ხმები.
9. აგრესიული დამოკიდებულება. ადამიანი არ პასუხობს თავის კოლეგას შრომით საკითხზე, რადგან არ ეთანხმება მის პოლიტიკურ აზრს.
10. თანამშრომლობითი დამოკიდებულება. ადამიანთა ჯგუფი, რომელშიც ყველა უსმენს ერთმანეთს და აფიქსირებს თავის აზრს, როდესაც ბრეინსტორინგი.
11. მანიპულაციური დამოკიდებულება. თანამშრომელი, რომელიც გამუდმებით ცდილობს დაარწმუნოს სხვები განახორციელონ ის პროექტები, რომლებსაც ის გვთავაზობს, მაგრამ არასოდეს მონაწილეობს იმ პროექტებში, რომლებსაც სხვები გვთავაზობენ.
12. პასიური დამოკიდებულება. ადამიანი ფეხბურთის ტურნირზე იწერება, რადგან მეგობრებმა სთხოვეს, მაგრამ მას ეს სპორტი არ მოსწონს.
13. დამშვები დამოკიდებულება. მასწავლებელი მოსწავლეებს საშუალებას აძლევს გამოიყენონ მობილური ტელეფონები კლასში, მაგრამ სკოლის წესები ამას კრძალავს.
14. რაციონალური დამოკიდებულება. ადამიანი თვლის, რომ მთაში სამოგზაუროდ წასვლამდე მოსახერხებელია წვიმის გაჩერების მოლოდინი.
15. ემოციური დამოკიდებულება. მიუხედავად იმისა, რომ თქვენ იცით, რომ ეს უსაფრთხოა, ადამიანს არ სურს ატრაქციონის ტარება, რადგან ეს აშინებს მას.
16. აბსტრაქტული ფიტნესი. ადამიანი, რომელსაც შეუძლია გაიგოს მათემატიკური ფორმულა.
17. სოციალური ფიტნესი. ადამიანი, რომელიც ინარჩუნებს დიალოგს სხვასთან.
18. მექანიკური უნარი. ადამიანი, რომელსაც შეუძლია ანალოგური საათის მუშაობის გაგება.
19. სივრცითი უნარი. არქიტექტორი, რომელიც ახორციელებს შენობის დიზაინს.
20. რიცხვითი უნარი. ადამიანი, რომელიც ასრულებს გამრავლებას.
21. ვერბალური უნარი. ადამიანი, რომელიც წერს ლექსს.
22. მხატვრული უნარი. ადამიანი, რომელიც ხატავს სურათს.
23. აღმასრულებელი ფიტნესი. პირი, რომელიც არის კომპანიის მენეჯერი, აწყობს პროექტის განვითარების ეტაპებს და როლებს.
24. მუსიკალური უნარი. ადამიანი, რომელიც ქმნის სიმფონიას.
25. დამაჯერებლობის უნარი. ადამიანი, რომელიც წერს არგუმენტირებულ ესეს.
26. ორგანიზაციული უნარი. ადამიანი, რომელიც გეგმავს როგორი იქნება ქალაქი.
27. აბსტრაქტული ფიტნესი. ადამიანი, რომელსაც შეუძლია გაიგოს ფიზიკის კანონები.
28. რიცხვითი უნარი. პირი, რომელიც ასრულებს კომპანიის ბალანსს.
29. ვერბალური უნარი. ადამიანი, რომელიც პასუხობს კითხვებს ინტერვიუში.
30. დამაჯერებლობის უნარი. ადამიანი, რომელიც თავის აზრს გამოხატავს და არგუმენტებით იცავს დებატებში.

მას შეუძლია მოგემსახუროთ: