კონცეფცია განმარტება ABC
Miscellanea / / July 04, 2021
ფლორენცია უჩას მიერ, ივლისში. 2014
საქართველოს გადადგომა არის უკიდურესად ხშირი მოქმედება, რომელიც ხდება ადამიანებს შორის, არც იმიტომ გადაწყვიტოს რაიმეს მიტოვება, მაგალითად ა ჩვევა, რადგან ამის კონკრეტული საჭიროება არსებობს, ან მსხვერპლის გაღება; და მეორეს მხრივ, ეს შეიძლება იყოს ნებაყოფლობიდან საკუთრების დაშორება, ანუ იმის გამო, რომ გადაწყვეტილება შუამდგომლობს პერსონალს ამის გაკეთება, არანაირი ვალდებულება და საჭიროება არ არსებობს, მაგრამ მხოლოდ ამის გადაწყვეტაა, რადგან ეს გარკვეულ შედეგებს იწვევს ეძებს.
მეორეს მხრივ, ეს სიტყვა ასევე გამოიყენება წერილობითი დოკუმენტი, რომელშიც ოფიციალურად არის ნათქვამი რაიმეზე უარის თქმის შესახებ გადაწყვეტილების მიღებაზე.
ჩვეულებრივ, როდესაც თანამდებობიდან გადადგომა გავლენას ახდენს სამუშაოს შესრულებაზე ან თანამდებობაზე, რომელზეც არჩეულხართ, მოთხოვნა ამ გადაწყვეტილების ქაღალდზე გადაცემის ოფიციალურობა, ანუ ის მიიღება წერილობით და მას აქვს უარის თქმის ხელმოწერა. ამ გზით ხდება აქტი ძალა დან კანონი და არც ერთი მხარე ვერ შეძლებს სხვისგან მოითხოვოს რაიმე, თუ მთელი პროცესი განხორციელდა რეგლამენტით დადგენილი წესით.
უნდა აღინიშნოს, რომ თანამდებობიდან გადადგომის შესახებ განცხადებები შეუქცევადია.
ყველაზე გავრცელებული გადადგომა მაშინ არის ის, ვისთანაც რა შუაშია შრომა, ანუ იმ სამუშაოს გადადგომა, რაც აქვს. ამასობაში, მიზეზები შეიძლება იყოს ყველაზე მრავალფეროვანი, დისკომფორტი ჩატარებული სამუშაოს მიმართ, უკმაყოფილება ხელფასი, არასათანადო მოპყრობაუფროსის მხრიდან შევიწროება, რადგან ყველაზე უკეთეს მიზეზებს შორის უკეთესი სამუშაო წინადადება იქნა ნაპოვნი.
როდესაც ადამიანი გადაწყვეტს საკუთარი სამუშაოს მიტოვებას, როგორც უკვე აღვნიშნეთ, მასზე კომენტარის გაკეთების შემდეგ, მან ოფიციალურად უნდა დააკმაყოფილოს ეს აქტი წერილობითი ფორმით. ჩვეულებრივ, შრომითი ხელშეკრულებები მოითხოვს, რომ ვინც გადადგება, ამ სიტუაციის შესახებ აცნობოს ზოგიერთს ოცდაათი დღით ადრე, რათა კომპანიის ხელმძღვანელობამ შეძლოს ჩანაცვლება პოზიცია
ახლა გადადგომას შეუძლია არა მხოლოდ სამუშაოს მიღწევა, არამედ შეიძლება იყოს თანამდებობიდან გადაყენებებიც მართალი იურიდიულად შეძენილი, მაგალითად, აქტივისთვის ან ა მემკვიდრეობა, სხვებს შორის.
უარის თქმის საკითხები