Forskjellen mellom norm og regel (med eksempler)
Eksempler / / June 10, 2022
EN regel Det er et mønster som regulerer atferden til mennesker i et samfunn og som har sosial konsensus.
EN regel det er en retningslinje for atferd i en spesifikk kontekst og hvis overtredelse alltid sanksjoneres av en autoritet.
Begge er sosiale konvensjoner, det vil si at de er akseptert av menneskene som utgjør et samfunn, en gruppe eller en kollektiv. Videre er både regler ettersom reglene fastslår hva som er tillatt og hva som er forbudt.
Imidlertid har de fleste forskrifter ikke spesifikke sanksjoner, bortsett fra juridiske, mens de fleste av reglene, i tilfelle de ikke blir overholdt, har tidligere sanksjoner fast bestemt.
I mange tilfeller stammer reglene fra sosiale eller moralske normer, siden de førstnevnte er institusjonalisering av atferdsmønstre som eksisterer i samfunnet.
- Det kan tjene deg: Regler og deres sanksjoner
Regel | Regel |
Det har en sosial konsensus. | Den har sosial konsensus, men den er etablert og uttalt av en autoritet. |
Det overføres fra generasjon til generasjon. | Det overføres mellom mennesker og spesielt i skriftlig form. |
Manglende overholdelse resulterer i etiske og moralske sanksjoner. | Manglende overholdelse resulterer i moralske eller juridiske sanksjoner. |
Den deles av mange mennesker. | Den deles av en bestemt gruppe eller fellesskap. |
Det er mer fleksibelt enn regelen. | Det er stivere enn normen. |
Kjennetegn ved standarden
- Har sosial konsensus. Det er en del av en stilltiende atferdskodeks, det vil si at den fastslår hva som kan og ikke kan gjøres og det er en avtale mellom individene i et samfunn slik at det er balanse.
- Det går i arv fra generasjon til generasjon. Det overføres muntlig og i samspill med andre mennesker.
- Manglende overholdelse resulterer i etiske og moralske sanksjoner. Deres manglende overholdelse kan generere misbilligelse fra andre individer i samfunnet. Manglende overholdelse av lovbestemmelser har også juridiske sanksjoner.
- Den deles av mange mennesker. Det er kjent og respektert av medlemmene i et samfunn.
- Det er mer fleksibelt enn regelen. Den kan endres over tid eller ved å lage en ny avtale.
Standard typer
Det finnes mange typer standarder, men nesten alle kan inkluderes i en av disse generelle kategoriene:
- juridiske regler. De er reglene som regulerer atferden til individer i et samfunn, som er skrevet i et offisielt dokument og er produsert og godkjent av en statlig institusjon. I tillegg resulterer manglende etterlevelse i en sanksjon, som også finnes i offisielle dokumenter.
- Sosiale normer. De er normene som styrer oppførselen til individene i et bestemt samfunn eller fellesskap, som ikke er skrevet, siden de vanligvis er tause og varierer i henhold til konteksten og tradisjoner. Manglende overholdelse fører til misbilligelse av andre medlemmer av samfunnet.
- Etiske eller moralske standarder. De er normene som fungerer som grunnlag for sosiale og juridiske normer, som er basert på moralske verdier og som har som mål at samfunnet skal fungere på en harmonisk måte.
- religiøse normer. De er normene som regulerer oppførselen til mennesker som tilhører en viss religion, som De er vanligvis skrevet i en hellig tekst og er vanligvis regulert av institusjoner, for eksempel Kirken. Katolikk.
Kjennetegn ved regelen
- Har sosial konsensus, men er etablert og uttalt av en autoritet. Det er en del av en adferdskodeks som er utstedt og regulert av en institusjon eller myndighet.
- Det overføres mellom mennesker og spesielt i skriftlig form. Det kan overføres muntlig, men det må alltid skrives i et offisielt dokument, for å garantere at alle vet det og overholder det.
- Manglende overholdelse resulterer i moralske eller juridiske sanksjoner. Dens manglende overholdelse, i tillegg til å generere sosial misbilligelse, kan innebære anvendelse av en straff eller straff. Institusjoner eller myndighetspersoner er ansvarlige for å iverksette sanksjoner.
- Den deles av en bestemt gruppe eller fellesskap. Det er kjent av en viss gruppe mennesker og må respekteres i visse sammenhenger, for eksempel på jobb eller i en klubb.
- Det er stivere enn normen. Det er vanligvis ikke lett å endre, men det er visse mekanismer som tillater endringer.
regeltyper
Det finnes ulike typer regler med svært ulike egenskaper og brukskontekster. Noen av dem er:
- spilleregler. De er reglene som finnes i en forskrift, som spesifiserer hvordan deltakerne i et spill skal opptre.
- idrettens regler. De er reglene som bestemmer hva hver spiller kan og ikke kan gjøre, hvordan poengsummen telles og hva sanksjonene er i tilfelle noen retningslinjer blir brutt.
- Gramatiske regler. De er reglene som bestemmer hvordan skrivemåten, den syntaks og morfologien til et språk.
- arbeidsregler. De er reglene som bestemmer hva som er tillatt og ikke innenfor en arbeidsplass. Generelt er de retningslinjer knyttet til respekt og sikkerhet.
- Regler for transitt. De er rettsreglene som bestemmer pliktene og rettighetene til sjåfører og forbipasserende. I tillegg har deres manglende etterlevelse spesifikke sanksjoner, fordi de tilhører koder utarbeidet av statlige institusjoner.
Standard eksempler
- Du bør takke en person som gjorde en tjeneste. (sosial norm)
- Alle mennesker har rett til å si sin mening fritt. (Juridisk standard)
- Sannheten må alltid fortelles. (etisk eller moralsk standard)
- Far og mor skal hedres. (religiøs norm for kristendommen)
- Du bør ikke avbryte en person når de snakker. (sosial norm)
- Det er forbudt å diskriminere mennesker blant annet på grunn av rase, religion, etnisitet, kjønn. (Juridisk standard)
- Ikke mishandle andre levende vesener. (etisk eller moralsk standard)
- Det er forbudt å spise kjøtt. (religiøs norm for hinduisme)
- Du må være punktlig. (sosial norm)
- Alle mennesker har rett til en rettferdig rettergang. (Juridisk standard)
- Faste bør gjøres i måneden Ramadan. (religiøst styre av islam)
- Alle mennesker skal behandles med respekt. (etisk eller moralsk standard)
- Plagiat er forbudt. (Juridisk standard)
- Du skal hilse når du kommer inn eller forlater et sted. (sosial norm)
- Miljø og offentlige rom skal tas vare på. (sosial norm)
regel eksempler
- Spilleren må si "uno" når han bare har ett kort igjen, ellers må han plukke opp to kort. (spilleregel)
- Det forsvarende laget og/eller mottakeren av ballen har rett til tre berøringer før ballen sendes til motsatt felt. (volleyballregel – sport)
- Akutte ord har et aksenttegn når de ender på N, S eller en vokal. (grammatisk regel)
- Alle ansatte skal bruke verneelementene for å utføre arbeidet. (arbeidsregel)
- Posisjonslys må være slått på for å reise på gater, ruter og motorveier. (trafikkregel)
- Kongen kan bare flyttes en rute vertikalt, horisontalt eller diagonalt, med mindre spilleren ønsker å kaste. (spilleregel)
- I hver omstart av spillet har lagene maksimalt tretti sekunder på seg til å skyte mot motsatt mål. Etter denne tiden vil laget som har ballen miste sin rett og motstanderlaget vil kunne gjøre et nytt spill fra siden. (basketballregel – sport)
- Egensubstantiv skrives med store bokstaver. (grammatisk regel)
- Alle ansatte må signere sine inn- og utreisetider. (arbeidsregel)
- Fotgjengere og syklister har forrang fremfor bilister i kryss der det ikke er trafikklys. (trafikkregel)
- Spilleren som kaster høyest poengsum med terningen er den som starter spillet. (spilleregel)
- Ethvert brudd begått innenfor det store området, forsettlig håndball eller foul mot en motstander vil bli straffet med et frispark fra straffemerket som ligger elleve meter fra mållinjen. (fotballregel – sport)
- Før B skriv M og ikke N. (grammatisk regel)
- Alle kjøkkenansatte skal vaske hendene og ta på seg maske og caps før man begynner å tilberede oppvasken. (arbeidsregel)
- Bruk av bilbelte er obligatorisk. (trafikkregel)
Det kan tjene deg:
- Kulturelle verdier
- Staveregler (fra spansk)
- etikette regler
- husregler
- Sosiale, moralske, juridiske og religiøse normer
- Unilaterale og bilaterale regler