Przykład umowy o przekształceniu firmy
Kontrakty / / November 13, 2021
ten umowa na restrukturyzację biznesu Jest to umowa zawarta w związku z koniecznością dokonania zamiany, rozszerzenia lub modyfikacji w ramach działalności prowadzonej w firmie.
Niniejsza umowa może wynikać z okoliczności, takich jak:
- Zmiana technologii
- Nowa drużyna
- Instalacje
- Środki produkcji,
- Metody i procedury produkcji lub
- Administracyjny.
To ta, która jest celebrowana z powodu zastępowania, rozszerzania lub modyfikowania działalności prowadzonej w firmie, a generalnie wszelkich odmian technologiczny charakter maszyn, urządzeń, obiektów, środków produkcji, systemów, metod i procedur produkcyjnych oraz Administracyjny.
Czas trwania tej umowy wynosi około dwóch lat iw zależności od miejsca lub kraju, w którym jest stosowany, może istnieć możliwość zawarcia umowy na czas nieokreślony.
Przykład umowy o przekształceniu firmy.
Umowa o pracę w celu przekształcenia firmy
Świętują teraźniejszość umowa o pracę w przekształceniu biznesowym zgodnie z odpowiednim prawem pracy określonym w art. (…………………) prawa pracy. Potwierdza to Eduardo Méndez Méndez, który identyfikuje się za pomocą numeru dowodu osobistego „265789sert”, oraz która deklaruje, że ma swój adres pod adresem Av. Industrial numer 123 Colonia Obreros departament Acompa, stan Meksyk; osoba, która będzie reprezentować firmę Luminextal S.A de CV, zgodnie z protokołem Notariusz nr 321 wystawiony przez notariusza nr 0012 gminy Acompa de Versalles, stan Meksyk. Osoba, która dalej będzie zwana „PRACODAWCĄ”, a jako odpowiednik Pan Fernando Gómez Pérez, który identyfikuje się dowodem osobistym nr „987562tres” wydanym przez Sekretariat Gubernatorstwo. Kto ma miejsce zamieszkania przy Calle Unión Nacional nr 567 w popularnej kolonii, gmina Acompa de Versalles w stanie Meksyk. Osoba zwana dalej „PRACOWNIKIEM”.
Strony będą kierować się następującymi warunkami:
Najpierw.- Pracodawca reprezentuje firmę zajmującą się tematyką inteligentnego oświetlenia budynków.
Firma wymagająca zaspokojenia potrzeb kadrowych, które wywodzą się z ostatnich wdrożenie komputerów, które będą miały funkcję kontrolowania odpowiedniego zużycia światła w Budynki.
Druga.- Na mocy niniejszej umowy „PRACODAWCA” zatrudnia na zasadzie „TYMCZASOWE” i w formie Rekonwersji biznes, z usług „PRACOWNIKA”, osoby, która będzie pełniła rolę opiekuna umiejętności w nowym operatorów.
Trzeci.- Czas trwania tej umowy wyniesie dwadzieścia cztery miesiące, liczony od 22 marca 2013 roku i dobiegnie końca 22 marca 2014 r., kiedy to przestanie wywoływać odpowiednie skutki prawne. kontrakt.
Pokój.- „Pracownik” będzie miał miesięczny okres próbny, który rozpocznie się 23 marca br., a zakończy 24 kwietnia br. Wyraźne wyjaśnienie, że „PRACODAWCA” jest upoważniony do rozwiązania tego umowy w przypadku niespełnienia wymaganych parametrów, płacąc jedynie odszkodowanie korespondent.
Piąty.- „PRACOWNIK” będzie postępować zgodnie z harmonogramem pracy, który wyjaśniono tutaj:
- Od poniedziałku do piątku od 9:00 do 18:00, z odpowiednim czasem odpoczynku.
Szósty.- „PRACOWNIK” będzie wyraźnie przestrzegał norm w miejscu pracy, zarówno w zakresie pracy, jak i bezpieczeństwa.
Siódmy.- Wynagrodzenie, które „PRACODAWCA”: Dostarczy „PRACOWNIKOWI”, wyniesie 5.500,00 (Pięć tysiąc pięćset pesos M/N) płatne miesięcznie gotówką, czekiem lub depozytem Bankowość.
Ósma.- Z wynagrodzenia „PRACOWNIKA” zostanie potrącona kwota odpowiadająca podatkom, pozostawiając efektywną sumę 5.000,00 (Pięć tys. pesos), obniżona kwota pokryje ubezpieczenie społeczne i odpowiednie podatki zgodnie z systemem podatkowym korespondent.
Dziewiąte.- „PRACODAWCA” wpisze „PRACOWNIK” w swojej ewidencji wynagrodzeń, a także odpowiednie ubezpieczenie społeczne, w tym odpowiednia kopia do urzędu pracy korespondent.
Dziesiąty.- Umowa ta jest sponsorowana przez federalne prawo pracy we wszystkim, co dotyczy pracowników i pracodawców oraz związanych z nimi praw.
Na znak przestrzegania wszystkich klauzul niniejszej umowy strony podpisują w trzech egzemplarzach w dniu 22 marca 2013 r.
PRACODAWCA PRACOWNIK
Podpis Podpis