20 Exemple de discriminare pozitivă și negativă

 discriminare se referă, în general, la comportamentul de a distinge sau diferenția lucrurile sau oamenii. Deși utilizarea fără nicio conotație este utilizată în unele ocazii, cel mai frecvent atunci când se referă la discriminare este să ne gândim la un comportament în care una sau mai multe persoane fac distincție în tratamentul altuia sau a altora din motive arbitrare, cum ar fi originea rasială, sexul, naționalitatea, nivelul socioeconomic sau o serie de circumstanțe legate de individualitatea persoană.

Discriminare negativă

Atunci când discriminarea este efectuată în scopul denigrării și vătămării persoanei, aceasta este adesea denumită discriminare negativă. Diferitele tipuri de discriminare amenință egalitatea, deoarece implică o poziționare ierarhică a unor grupuri sociale față de altele. Toate marile fenomene de discriminare negativă din istoria lumii s-au produs prin stigmatizarea semnificativă a unui grup minoritate, deoarece numai grupurile care știu că sunt în majoritate se simt suficient de încrezători pentru a provoca daune precum discriminare. De exemplu:

Statele, atunci când nu permit ca doi oameni de același sex să se căsătorească.

În secolul XX, discriminarea a fost o constantă în diferite regiuni ale lumii. Cele mari fenomene migratoare între diferite locuri le-a permis oamenilor să înceapă să relaționeze care nu au nimic de-a face unul cu celălalt. le-a generat controverse puternice, rezolvate de multe ori prin intermediul violenţă.

Mișcări politice precum nazism si fascism au fost dovada consecințelor teribile pe care le aduce discriminarea negativă atunci când este promovată și chiar dirijată de stat. Nu au fost singurele episoade de acest tip, deoarece este obișnuit ca diferiți politicieni să se uite la unul minoritate, un țap ispășitor de vină pentru suferințele țării, ceea ce le conferă o marjă mai mare de acțiune.

Consensul asupra cât de groaznice au fost acele evenimente a favorizat posibilitatea de a căuta mecanisme pentru ca statele să nu promoveze discriminarea într - un mod organizat: Organizația Națiunilor Unite și Drepturile omului au fost o contribuție în acest sens. Cu toate acestea, discriminarea negativă rămâne latentă în lume, atât individual, organizat, cât și colectiv. Unele sunt enumerate aici cazuri de discriminare negativă.

Exemple de discriminare negativă

1. Discriminarea suferită de persoanele care posedă virus de la orice boală, cum ar fi HIV.
2. Tratamentul nefavorabil pe care îl primesc femeile în unele culturi, bazat pe anumite dogme religioase.
3. Statele, atunci când nu permit ca două persoane de același sex să se căsătorească.
4. Refuzul permisiunii pentru unele persoane de a accesa anumite poziții sau servicii, din cauza orientării lor sexuale.
5. Discriminarea care se exercită împotriva femeilor însărcinate, în unele domenii de lucru.
6. Nu oferiți spații pentru participare persoanelor în vârstă, denigrați-le și micșorați-le.
7. Tratamentul derogatoriu suferit uneori de persoanele cu dizabilități.
8. Diferențele de tratament care apar în unele aeroporturi, în funcție de aspectul fiecărei persoane.
9. Afirmați că oamenii care au o anumită ideologie, doar din acest motiv, au alte caracteristici în personalitatea lor.
10. Magazinele interzic intrarea unor persoane din cauza culorii pielii.

Discriminare pozitivă

După cum sa menționat, este frecvent ca în societate să existe numeroase minorități și, prin urmare, diferente culturale între ele. Deci, statele aplică de obicei politici publice care vizează recunoașterea diferențelor culturale ale acestor grupuri și stimularea integrării în ciuda diferențelor care pot exista.

Acțiunile care vizează stabilirea acestor punți pentru egalitatea de șanse în diferite măsuri constituie, Prin propria lor definiție, acțiuni discriminatorii, dar au propria lor caracteristică care le face cunoscute Ce discriminare pozitivă sau inversă. De exemplu: legi care favorizează femeile în cazurile de violență de gen.

Minoritățile, în cazul discriminării pozitive, sunt favorizat în loc de dezavantajat. În timp ce majoritatea oamenilor sunt de acord asupra importanței și valorii acțiunii afirmative, Există unii care, din cauza naturii discriminatorii sau din cauza potențialului de a pierde privilegii, se opun pentru ea.

Importanța susținerii politicilor de discriminare pozitivă este deținută într-o poziție pragmatică, în virtutea diferențelor existente, din moment ce că în ideal, cu siguranță toți oamenii ar fi de acord că ar fi mai bine dacă aceste politici nu ar trebui să existe, din cauza absenței diferențe. Iată câteva cazuri de discriminare pozitivă.

Exemple de discriminare pozitivă

1. Locuri limitate pentru școlarizarea copiilor cu anumite condiții.
2. Bonusurile pe care le Afaceri pentru angajarea persoanelor cu dizabilități.
3. Scutirea de impozite pentru sectoarele defavorizate din punct de vedere economic.
4. Legile care fac o recunoaștere specială a terenurilor care aparțin unor grupuri originale.
5. Angajați polițiști pentru apartenența la anumite minorități sociale.
6. Legile speciale pentru favorizarea imigranților în unele țări.
7. Obligația care există în listele politice de a acoperi unele cote cu femeile.
8. Persoanele care au un handicap și, prin urmare, nu sunt forțate să facă coadă și să aștepte.
9. Legi care favorizează femeile în cazurile de violență de gen.
10. Burse studențești, pentru anumite grupuri sociale.

Urmărește cu: