Opredelitev jamstva za mlade

Mladi med 16. in 30. letom starosti v večini držav težko normalno vstopijo v svet dela. V tej situaciji so začeli izvajati javne programe, katerih namen je mladim olajšati dostop do dela. Ta vrsta programa prejme splošno ime mladoletniške garancije.

Vsaka država ima običajno svoj model jamstva za mladino, saj položaj mladih ni enak v nordijski državi, Španiji ali Boliviji. Ti programi niso namenjeni vsem mladim, temveč tistim, ki so iz ekonomskih ali socialnih razlogov najbolj prikrajšani. Šteje se, da programi jamstva za mlade temeljijo na načelu enakost priložnosti. Očitno je, da mladenič, ki živi v nemirni soseski in je brez staršev brez staršev, nima enakih možnosti kot drugi, da bi našel službo. Na ta način se imenujejo programi jamstva za mlade, ker si prizadevani ukrepi zagotavljajo enake možnosti za vso mladino.

Splošni vidiki jamstvenih programov za mlade

Glavni ukrep, ki se spodbuja v teh programih, je usposabljanje mladih za zaposlitev. Za to se uporabljajo

virov javnosti, ki jo običajno upravlja državni organ (predvsem centri za usposabljanje).

Jamstveni programi za mlade delujejo kot mehanizem druge priložnosti. Z drugimi besedami, ko izobraževalni sistem Navadnim ni uspelo vključiti vseh mladih, tisti, ki so zunaj sistema, dobijo alternativo, drugo priložnost.

Brezposelnost mladih je težava prizadetih posameznikov, pa tudi celotne družbe

Situacije neenakost So zelo raznoliki in tudi profili mladih, ki so vanje vključeni. Mladi so v negotovem položaju zaradi invalidnost, za neugodne družinske razmere, za življenje na podeželju, za kaznivo dejanje ali za pripadnost etnični manjšini. Ker so razmere lahko tako raznolike, se programi jamstva za mlade poskušajo odzvati na različne profile.

Eno od značilnih ukrepov teh programov je izvajanje prakse v nekaterih podjetjih. The uprave in podjetja se dogovorijo, da se mladi s težavami lahko naučijo poklica in pridobijo praktično usposabljanje v poslovnem svetu.

Tovrstni ukrepi so lahko koristni za vse tri vpletene strani: mlad ima priložnost za zaposlitev, uprava jo upošteva obveznost vključiti mladega v družbo in podjetje, ki sodeluje z upravo, jih tako okrepi družbena odzivnost kot entiteta, dobro znana odgovornost socialno podjetje.

Fotografije: iStock - tomazl / South_agency

Teme o jamstvu za mlade