Чланак о мишљењу о родној равноправности

Чланак мишљења о родној равноправности

разбиј кристални таван

Прошло је више од 40 година откако је феминисткиња Мерилин Лоден у говору осудила постојање „стакленог плафона“ који спречава успон професионалне жене на послу, а то је и даље реалност за милионе жена на Западу, посебно у тзв.Трећи свет”.

Овај стаклени плафон, невидљив како га име оптужује, спречава већину нас жена да достигнемо руководеће позиције у Посао којој смо посветили живот и оправдава да за извођење исти посао, поред осталих неприхватљивих радних ситуација, али потпуно натурализован културом секист.

Тхе аргументима Многи се труде да то учине невидљивим: да жене више воле да се посвете породици, а не професионалном успеху (као када бисмо били хомогена целина која увек мисли исто), што узгред никада није избор који условљава успех Мушки; или да трудноћа узрокује кашњење у нашим каријерама или чак да се ми жене једноставно не трудимо довољно.

Када је реч о коментарисању овога, могу се појавити најневероватнија разматрања од до многи, све је боље од прегледа како наше друштво награђује успех професионалним.

Никада нисам разумео зашто је многима (обично мушкарцима) непријатно због притужбе на стаклени плафон, али претпостављам да то има везе са осећањем да су имали користи од тог стакленог плафона. неправда. Другим речима, признати да се професионална конкуренција између мушкараца и жена не дешава у смислу Једнакост је мисао која их застрашује, чини да се осећају рањивим, тера их да преиспитују своје достигнућа. Може ли неко да ми објасни одакле долази та мушка крхкост? Где је то ниско самопоштовање, да треба да оправда постојање суштинских добављача?

Наши мушки сапутници би једноставно могли да размишљају о томе, ако погледају около. Јер то је још један од токсичних услова традиционалне мушкости: њена егоцентричност, неспособност да саосећање, одраз васпитања које отклања сваку емоционалну осетљивост што је раније могуће. Зар немају сестре, пријатељице, мајке, девојке и познанице чије приче слушају сваки дан?

Озбиљна ствар је да ће се промена десити са или без њих, али би могла бити много једноставнија, хармоничнија и конструктивнија ако се тачно они који нам помажу да разбијемо стаклени плафон, ако преузму део покрета за равноправност (не за женску супериорност, као чини се да многи верују) чија је крајња мисија да се постигне друштво у коме се слави успех, без обзира на то шта неко има међу ноге.

Логично, то би подразумевало одрицање од својих привилегија, а то је нешто што се у историји ретко дешава добровољно. Можемо то разумети. Али ако је тако, мушки сапутници, мораће да издрже буку камења које ћемо наставити да бацамо да разбијемо стаклени плафон. И не долазите касније да се жалите ако вас неко од њих грешком удари по глави.

Референце:

• „Новинарство мишљења“ у Википедиа.
• „Родна равноправност” у Википедиа.
• „Стаклени плафон“ у Википедиа.
• „Женска људска права и родна равноправност“ у Канцеларија високог комесара Уједињених нација за људска права.

Шта је мишљење?

А мишљење комад то је нека врста новинарски текст у којој аутор читаоцу излаже свој лични став у вези са одређеном темом. У суштини се ради о аргументативних текстоваОни користе информације да промовишу перспективу, односно да убеде читаоца да заузме њихову тачку гледишта. Из тог разлога, они су обично потписани и личне природе (са изузетком уводника за штампу, у којима одражава институционалну позицију новина), будући да се читалац може сложити или не сложити са оним што је у њима наведено. наводи.

Пратите са: