Exempel på arbetsavstängning

A arbetsavstängning Det är det sätt på vilket det tillfälliga avbrottet av avtalet som upprättats mellan en arbetstagare och hans arbetsgivare upprättas, så Det innebär också särskilda villkor i den verksamhet som bedrivs och i den ekonomiska ersättningen som en följd av den tar emot. I stort sett kan denna avstängning orsakas av personliga skäl från arbetstagaren eller, tvärtom, av arbetsgivaren, ömsesidiga eller till och med helt utanför båda. Bland de vanligaste orsakerna kan vi nämna arbetstagarens oförmåga, fullgörandet av någon plikt lagstadgad civilrätt, administrativt oredlighet, tillämpning av strejkrätten eller laglig nedläggning av företaget.

Exempel på arbetsavstängning:

Mexiko DF. 25 september 2013

Juan Alberto Pelaez Mendiola
(Den anställdes namn)

545487545
(Antal arbetare)

Härmed vill generaldirektoratet för detta kontor informera dig om det beslut det har fattat angående din anställningsstatus, och informera dig om att från och med den dag Idag är han avstängd från allt sitt arbetsansvar, samt åtnjutande av lön och förmåner, under en period av 5 dagar från meddelandet om detta beslut.

Som ni minns inträffade den 22 juli i år några olyckliga och allvarliga händelser som allvarligt skadade två av hans kollegor i armar och ben. Enligt ditt ansvar orsakades denna olycka av ditt ansvarslöshet eftersom du är den person som ansvarar för att följa säkerhetsprotokollen, som enligt rapporten från de experter som utredde fallet inte följdes tillräckligt.

Vi beklagar att informera dig om detta beslut. Generaldirektoratet för detta kontor kommer dock inte att tolerera händelser som den som inträffade för några dagar sedan. Vi upprepar att konsekvenserna av denna arbetsavstängning kommer att träda i kraft från det ögonblick du underrättas om det. Vi påminner dig också om att du i slutet av påföljden måste återuppta din verksamhet som vanligt.

Atte. Rodrigo Mata Gatica
Allmän handledare
Övervakningskommittén