คำจำกัดความของกองแรงงาน

ในการได้มาซึ่งผลิตภัณฑ์ใดๆ ของเรา การบริโภค มีความคิดที่เกี่ยวข้องกับมัน: การแทรกแซง ทั้งทางตรงและทางอ้อมของคนงานจำนวนมาก ดังนั้น หากเราซื้อลูกฟุตบอล เรารู้ว่าเบื้องหลังมีชุดของกิจกรรมการผลิตที่เชื่อมโยงอยู่ ชิ้นส่วนที่ประกอบขึ้นเป็นกระบวนการและกิจกรรมสามารถแสดงออกด้วยแนวคิด: การแบ่งงาน

ในชุมชนมนุษย์ดึกดำบรรพ์มีแนวคิดพื้นฐานเกี่ยวกับการแบ่งงานอยู่แล้ว

ผู้ชายมีส่วนร่วมในการล่าสัตว์และตกปลาเช่นเดียวกับ การผลิต เครื่องมือและปกป้องชุมชนของคุณจากผู้รุกราน ในเวลาเดียวกัน ผู้หญิงทำงานอื่น: เลี้ยงลูก เก็บผลไม้ และเก็บเกี่ยว รายละเอียดเพิ่มเติม ของใช้ในชีวิตประจำวัน

การแบ่งงานในระบบทุนนิยม

นักทฤษฎีของระบบทุนนิยม เช่น อดัม สมิธ ในศตวรรษที่สิบแปด อ้างว่ากุญแจสู่การพัฒนาความมั่งคั่งใน ชาติ มันอยู่ในการแบ่งงาน แผนกนี้ถือว่าความเชี่ยวชาญพิเศษของคนงานในงานที่เฉพาะเจาะจงมาก ด้วยรูปแบบการผลิตตามแบบฉบับของ ทุนนิยม กิจกรรมช่างฝีมือที่ผู้ผลิตรับผิดชอบงานหลายอย่างถูกยกเลิก

การแบ่งงานในปรัชญามาร์กซิสต์

คาร์ล มาร์กซ์แย้งว่าการแบ่งงานใดๆ ย่อมนำไปสู่การกระจายความมั่งคั่งอย่างไม่เท่าเทียมกันอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้ ดังนั้นในขณะที่บางคนมีวิธีการของ

การผลิต (นายทุน) คนอื่น ๆ กลายเป็นบุคคลที่อยู่ภายใต้และสอดคล้อง (คนงาน)

ในทางกลับกัน อันเป็นผลมาจากการแบ่งงาน พวกเขาสร้างชนชั้นทางสังคมที่แตกต่างออกไป. เหตุการณ์นี้เป็นรากฐานของสิ่งที่มาร์กซ์เรียกว่าการต่อสู้ทางชนชั้น นั่นคือการเผชิญหน้าทางประวัติศาสตร์ระหว่างผู้กดขี่และผู้ถูกกดขี่

สำหรับมาร์กซ์ สถานการณ์นี้ไม่ยุติธรรมและต้องเอาชนะด้วยระบบคอมมิวนิสต์ซึ่งไม่มีทรัพย์สินส่วนตัวและวิธีการผลิตเป็นของชุมชน

การแบ่งงานของ Emile Durkheim

นักสังคมวิทยาชาวฝรั่งเศสในศตวรรษที่ 19 เสนอให้มีการแบ่งงานตามความสัมพันธ์แบบร่วมมือกันระหว่างปัจเจกบุคคลและชุมชนที่เขาอาศัยอยู่ ความสัมพันธ์นี้มีสอง พิมพ์เขียว:

1) สามัคคี ในสังคมดึกดำบรรพ์บนพื้นฐานของการสนับสนุนซึ่งกันและกันระหว่างบุคคลที่สร้างชุมชนและ

2) ความเป็นน้ำหนึ่งใจเดียวกันในสังคมที่ซับซ้อน ซึ่งแต่ละคนมีหน้าที่เฉพาะภายในกรอบทั่วไปของเครือข่ายสังคมขนาดใหญ่

ภาพถ่าย: โฟโตเลีย pavel_shishkin / vivali

หัวข้อในกองแรงงาน