ตัวอย่างคำถามสัมภาษณ์คัดเลือกบุคลากร

ผู้สัมภาษณ์ควรให้ข้อมูลพื้นฐานทั้งหมดเกี่ยวกับองค์กรและตำแหน่งที่ว่าง ตลอดจนเกี่ยวกับ งาน ชั่วโมงการทำงาน เงินเดือน สวัสดิการ และด้านอื่นๆ ที่อาจส่งผลต่อความสนใจของผู้สมัคร candidate ตลาดนัด.

ขอแนะนำว่าเมื่อทำการสัมภาษณ์ จะไม่มีโต๊ะอยู่ระหว่างนั้น เนื่องจากแสดงถึงลำดับชั้นและขัดขวางการสัมภาษณ์ ทำให้ยากต่อการสร้างบรรยากาศแห่งความไว้วางใจ

ตัวอย่างคำถามสำหรับการสัมภาษณ์งาน:

1. คุณคิดว่าตำแหน่งหมายถึงอะไร?
2. ทำไมถึงอยากได้ตำแหน่ง?
3. ทำไมคุณถึงคิดว่าคุณมีคุณสมบัติสำหรับตำแหน่งนี้?
4. คุณคิดว่าเงินเดือนที่เพียงพอคืออะไร?
5. คุณมีข้อมูลอะไรบ้างเกี่ยวกับบริษัทของเรา?
6. ทำไมถึงอยากร่วมงานกับเรา?
7. คุณกำลังจ้างงานอยู่หรือไม่?
8. ถ้าคำตอบคือไม่ คุณว่างงานมานานแค่ไหนแล้ว?
9. ทำไมคุณว่างงาน?
10. ถ้าคุณทำงานอยู่ คุณสมัครตำแหน่งนี้ทำไม?
11. คุณสามารถเริ่มทำงานกับเราได้เมื่อใด
12. ความรับผิดชอบของคุณในตำแหน่งล่าสุดคืออะไร?
13. คุณเคยทำงานเดียวกันระหว่างทำงานกับบริษัทนั้นหรือไม่?
14. เงินเดือนเริ่มต้นของคุณคืออะไร?
15. เงินเดือนสุดท้ายของคุณคืออะไร?
16. คุณชอบอะไรมากที่สุดเกี่ยวกับงานของคุณ?
17. คุณชอบอะไรน้อยที่สุดเกี่ยวกับงานของคุณ?

18. เหตุใดคุณจึงพิจารณาลาออกจากบริษัท หรืออะไรเป็นสาเหตุของการจากไปของคุณ?
19. คุณมีประสบการณ์หรือการฝึกอบรมใด ๆ เพื่อช่วยให้คุณมีคุณสมบัติสำหรับตำแหน่งที่คุณสมัครหรือไม่?
20. คุณวางแผนที่จะอุทิศให้กับงานของคุณกี่ชั่วโมง?
21. สิ่งใดที่คุณระบุว่าเป็นความสำเร็จที่สำคัญที่สุดในงานสุดท้ายของคุณ
22. ความสัมพันธ์ของคุณกับผู้บังคับบัญชาและผู้ใต้บังคับบัญชาของคุณเป็นอย่างไร?
23. ข้อดีและข้อเสียในการแข่งขันคืออะไร?
24. คุณจะอยู่กับเรานานแค่ไหน?
25. คุณเคยทำงานในโครงการกลุ่มหรือไม่ และถ้าเคย คุณเล่นบทบาทอะไร?
26. ทำไมคุณถึงคิดว่าเราควรจ้างคุณ
27. ในงานก่อนหน้านี้ คุณได้รับความเคารพจากเพื่อนร่วมงานหรือไม่?
28. แผนชีวิตอาชีพของคุณในระยะสั้น ระยะกลาง และระยะยาวเป็นอย่างไร?
29. คุณกำลังทำตามขั้นตอนอะไรเพื่อให้บรรลุเป้าหมายของคุณ?
30. คุณจะอธิบายงานในอุดมคติของคุณว่าอย่างไร? เฉพาะเจาะจง
31. อะไรทำให้คุณเลือกบริษัทของเรา
32. คุณอยากพบลักษณะใดในตัวเจ้านายของคุณ?
33. คุณคิดว่าคุณสามารถได้รับการเลื่อนตำแหน่งได้บ่อยแค่ไหน?
34. คุณประเมินประสบการณ์การทำงานในปัจจุบันของคุณเพียงพอหรือไม่?
35. ปัจจุบันคุณทำกิจกรรมอื่นที่ต้องเสียค่าใช้จ่ายอะไรบ้าง?

ด้านส่วนตัวและครอบครัว

36. พ่อของคุณทำอะไร แม่ของเขา?
37. คุณมีพี่น้องไหม ถ้าใช่ พี่น้องของคุณทำอะไร?
38. คุณจะอธิบายครอบครัวของคุณว่าเป็นครอบครัวที่มีความสามัคคีหรือไม่?
39. คุณต้องการบอกอะไรเกี่ยวกับตัวคุณ
40. คุณทำอะไรในเวลาว่าง? งานอดิเรกของคุณคืออะไร?
41. คุณคิดว่าจุดแข็งของคุณคืออะไร?
42. คุณคิดว่าจุดอ่อนของคุณคืออะไร?
43. สิ่งที่คุณชอบและไม่ชอบส่วนตัวของคุณคืออะไร?
44. ก้าวร้าวแค่ไหน?
45. อะไรเป็นแรงจูงใจให้คุณทำงาน?
46. เงินเป็นแรงจูงใจที่ดีสำหรับคุณหรือไม่?
47. คุณจะทำงานได้ดีขึ้นคนเดียวหรือเป็นทีม?
48. คุณสามารถรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับเพื่อนร่วมงานได้หรือไม่?
49. คุณคิดอย่างไรกับสถานการณ์ทางเศรษฐกิจและการเมืองในเม็กซิโกในปัจจุบัน
50. คุณคิดว่าตัวเองเป็นผู้นำหรือไม่?
51. คุณคิดว่ามีลักษณะใดบ้างที่เป็นตัวอย่างของผู้นำ?
52. คุณคิดว่าผู้นำเกิดหรือถูกสร้างมา?
53. ถ้าคุณอยู่ในความดูแลของกลุ่มคน คุณจะไว้ใจพวกเขาและมอบหมายงานหรือไม่?
54. เป็นหรือเป็นนักเรียนที่ดี?