Örnek İşçi Uyarı Mektubu

Meksika df. 2 Ağustos 2012.

Dikkat
Ing. Martin Perez Juarez
Mevcut.

Sayın Mühendis Pérez, geçen ay defalarca işinize gelmediğinizi ve iş yerinden ayrıldığınızı gözlemledik. Herhangi bir gerekçe göstermeden birkaç saat boyunca inşa edilmesi, projelerin ciddi bir şekilde gecikmesine neden oldu. katılır.

Söz konusu ihlal, iç çalışma yönetmeliğinin 22. maddesi uyarınca, duruma göre ücretsiz olarak veya sözleşmelerinin feshine kadar askıya alınmak suretiyle cezalandırılır.

Kıdeminiz ve geçmiş çalışma başarılarınız dikkate alındığında bu sadece bir uyarıdır ancak aynı suçta temyize gitmeye devam edersek yönetmeliği uygulamak zorunda kalacağız.

Umarız davranışlarınız düzelir ve çalışmanız her zaman gösterdiği kaliteye döner.

Sana veda ettiği an için başka bir husus olmadan,

İçtenlikle
Lisans Humberto Guadarrama
Yön. İnsan kaynakları

Meksika df. 26 Ekim 2012.

Dikkat
Bay Hugo Martínez Vazquez
Mevcut.

Sevgili bayım.

Son zamanlarda, birkaç meslektaşım, benim sorumluluğum altındaki departmana bir şikayette bulundu. Onlara göre, sahip olduğunuz rahatsızlık ve rahatsızlığa neden olan açık saçık ve taciz edici davranışlar davranış kışkırtır.

Bu şirket, bizimle çalışmaya başlarken imzaladığınız sözleşmede belirtilen bu tür davranışlara tamamen karşıdır.

Bu tutum devam ederse, şirket hizmetlerinden vazgeçmeye çok ihtiyaç duyacaktır. Bu uyarıyı, sizi yeniden düşünmeye ve bu tutumdan vazgeçmeye davet etmek için gönderiyoruz. herkes için hoş bir çalışma ortamı, ancak şirketin bir şikayete daha tolerans göstermediğini size bildirmeden önce değil.

İçtenlikle
Lisans Juan Perez Robles
Gte. İK