ჰორიზონტალური კომუნიკაციის 50 მაგალითი

ჰორიზონტალური კომუნიკაცია

ის ჰორიზონტალური კომუნიკაცია ეს არის ის კომუნიკაცია, რომელიც ხდება კომპანიაში, ბიზნესში ან ორგანიზაციაში იმავე იერარქიის ადამიანებს შორის. Მაგალითად: სარეკლამო კომპანიის გრაფიკულმა დიზაინერებმა იფიქრეს ლოგოს ესკიზის შესაქმნელად.

ჰორიზონტალური კომუნიკაციის მიზანია ადამიანები იყვნენ უფრო ჩართულები თავიანთ საქმიანობაში, გაცვალონ ინფორმაცია და მოსაზრებები და ერთად იმუშაონ. როდესაც ერთი და იგივე კომპანიის თანატოლებს შორის კარგი კომუნიკაციაა, ბევრი უპირატესობაა, როგორიცაა სიჩქარე გადაწყვეტილებები, გაზრდილი კრეატიულობა, მუშაობა უფრო დინამიური და ეფექტურია, ხოლო თანამშრომლებს შორის ურთიერთობა ზედა

ამასთან, შეიძლება არსებობდეს გარკვეული უარყოფითი მხარეები, მაგალითად, ამცირებს პროდუქტიულობას, კონფრონტაციები და დაბნეულობა შეიძლება მოხდეს, თუკი ძალიან ბევრი გაცვლა ხდება ინფორმაცია.

ამ ნაკლოვანებების თავიდან ასაცილებლად, ჰორიზონტალური კომუნიკაცია უნდა იყოს მტკიცებითი, მკაფიო, ლაკონური, თანმიმდევრული და კონკრეტული და შეიძლება იყოს როგორც სიტყვიერი, ასევე წერილობითი. ამ ტიპის კომუნიკაცია განსხვავდება ვერტიკალური კომუნიკაციისგან, რადგან ეს უკანასკნელი არის ის, რაც დამყარებულია სხვადასხვა იერარქიის ადამიანებს შორის. Მაგალითად:

ჰორიზონტალური კომუნიკაციის მაგალითები

1. გაზეთის სარედაქციო განყოფილების უფროსი ესაუბრება ფოტოგრაფიის განყოფილების უფროსს იმის შესახებ, თუ როგორია ფოტოები, რომ მოაწყოს ინფორმაცია სიახლეებში.
2. კომპანიის აქციონერები კამათობენ და შემდეგ ხმას იღებენ როდის დაიწყება შემდეგი პროდუქტები.
3. სპორტის მინისტრი და კულტურის მინისტრი აფასებენ ერთობლივ საქმიანობას.
4. საინფორმაციო პროგრამის მონაწილეები წერენ კითხვებს, რომლებიც დაუსვამენ სტუმრებს.
5. გაყიდვების ჯგუფის წევრები ურთიერთობენ შიდა ჩატის საშუალებით, რომლის საშუალებითაც მათ შეუძლიათ უპასუხონ თავიანთ კითხვებს, თუ რა უნდა გააკეთონ გარკვეულ შემთხვევებში.
6. ყოველი რეპეტიციის შემდეგ სპექტაკლის მსახიობები მსჯელობენ იმაზე, თუ რა უნდა გაუმჯობესდეს.
7. ყველა დეპარტამენტის ხელმძღვანელი იკრიბება თვეში ერთხელ, რათა გაიზიაროს მოსაზრებები პროდუქტიულობის გაუმჯობესების შესახებ.
8. სხვადასხვა კომპანიის შტაბის მენეჯერები ესაუბრებიან ვიდეო ზარებს, რათა გაცვალონ სტრატეგიები თავიანთი თანამშრომლების შემოქმედების გასაზრდელად.
9. ტანსაცმლის ბრენდის დიზაინერები განიხილავენ, თუ რა ტანსაცმელი შეიძლება გახდეს ტენდენცია.
10. იურისტები გეგმავენ როგორ დაიცავენ თავიანთ კლიენტს.
11. ექიმები ამზადებენ კვების გამოფენას, რასაც ისინი გააკეთებენ სიმპოზიუმზე.
12. ყოველთვიურად, რესტორნის მენეჯერებს აქვთ შეხვედრა საუკეთესო მომწოდებლების მოსაძებნად.
13. ლაბორატორიის მკვლევარები უარყოფენ ზოგიერთ ჰიპოთეზას და სხვას იღებენ მომავალი ექსპერიმენტების ჩასატარებლად.
14. გაყიდვების ზედამხედველები განიხილავენ, თუ რა იქნება პრეზენტაციის ცენტრალური თემები, რომლებსაც ისინი გაუწევენ მენეჯერს.
15. ყველა კარიკატურისტი ხვდება იმის შესაფასებლად, თუ როგორ შექმნიან ისინი მთავარ გმირებს.
16. მუზეუმის მეგზურები განიხილავენ რა უნდა თქვან და რა არა თითოეულ ნახატზე.
17. პარტიის მერები გაცვლიან იდეებს იმის შესახებ, თუ როგორ ჩაატარებენ საარჩევნო კამპანიას.
18. კომპანიის მარკეტინგის სპეციალისტებს აქვთ იდეები, თუ როგორ უნდა მოხდეს პროდუქტის პოპულარიზაცია ტელევიზიასა და სოციალურ მედიაში.
19. მიმტანები ერთმანეთს ეხმარებიან მაგიდებიდან შეკვეთების მიღების საუკეთესო სისტემის ჩამოყალიბებაში.
20. წერის ჯგუფის წევრები აანალიზებენ რა არის ახალი ტენდენციები საცნობარო სახელმძღვანელოების შემუშავებაში.
21. ლუკას დღეს ექნება შეხვედრა თავის კოლეგებთან, რათა გადაწყვიტოს რა იქნება კომპანიის ლოზუნგი.
22. სარეკლამო კრეატიულები წყვეტენ, როგორი იქნება ჩვენება პროდუქტისთვის.
23. მობილური ტელეფონების კომპანიის ინდუსტრიული დიზაინერები ქმნიან მობილური ტელეფონის ახალი მოდელის გარსს.
24. ინჟინრებს აქვთ ყოველკვირეული სამი შეხვედრა იმის განსახილველად, თუ როგორ უნდა შექმნან უფრო ძლიერი და ძლიერი ძრავა მომავალი მანქანის მოდელებისთვის.
25. ვიდეოგრაფები კამათობენ იმაზე, თუ როგორ გამოვიყენოთ კამერები ფილმზე საუკეთესო კადრების გადასაღებად.
26. ჟურნალისტები ერთობლივად განიხილავენ მითითებებს ინტერვიუს შესაქმნელად, რომელიც მიიპყრობს მკითხველის ყურადღებას.
27. კომპანიის ყველა განყოფილების ხელმძღვანელები შეხვდნენ ამ წლის მიზნების დასახვის მიზნით.
28. ქარხნის ხელმძღვანელები განიხილავენ წარმოების გაუმჯობესების სტრატეგიებს.
29. რედაქტორები განიხილავენ, თუ რა ისტორიები არ შეიძლება გამოტოვონ დეტექტივების კრებულმა.
30. არქიტექტურის სტუდიის შემდგენლები შეხვდნენ შენობის გეგმის ზოგადი მითითებების დასადგენად.
31. გაყიდვების წარმომადგენლები კამათობენ წამლის რეკომენდაციის ეფექტური სტრატეგიის შესახებ.
32. კომპანიის მენეჯერები იკრიბებიან ყოველ პარასკევს, რათა გაცვალონ ინფორმაცია მიზნების მიღწევის შესახებ.
33. ბიზნესის მფლობელებს აქვთ ყოველდღიური შეხვედრები, სადაც განიხილავენ ზოგად ორგანიზაციას.
34. რეკლამის განმთავსებლები აანალიზებენ რომელი სცენები უნდა შედიოდეს ფილმის ტრეილერში.
35. გამომცემლის კორექტირების ჯგუფის წევრებმა ჩამოაყალიბეს სახელმძღვანელო მითითებები შეცდომებისა და ცვლილებების აღსანიშნავად, რომლებიც ხელნაწერებში უნდა შევიდეს.
36. სამშენებლო კომპანიის არქიტექტორები აფასებენ რა მასალებს გამოიყენებენ სავაჭრო ცენტრის ასაშენებლად.
37. კომპანიის ბუღალტერი განიხილავს ყველა ნაშთს შორის, რაც თითოეულმა გააკეთა.
38. დეპარტამენტის დირექტორები შეხვდნენ იმის შესაფასებლად, თუ როგორ უკეთესად უნდა ეცნობოს ახალი ცვლილებები ქვეშევრდომებს.
39. ჟურნალის გარეკანების დიზაინერები ესაუბრებიან ფოტოგრაფს და ვიზაჟისტებს, რათა შეთანხმდნენ იმაზე, თუ როგორ გამოიყურება შემდეგი გარეკანი.
40. ტექნოლოგიური კონგრესზე წასვლის შემდეგ, კომპანიის შემოქმედები საუბრობენ იმაზე, თუ რა სიახლეების დანერგვა შეეძლოთ მათ კომპანიაში.
41. გაყიდვების განყოფილების ხელმძღვანელებმა მოაწყვეს მიღება ახალი მომხმარებლებისთვის.
42. როდესაც ყველა დეპარტამენტმა შეასრულა თავისი სამუშაო, თითოეული დეპარტამენტის ხელმძღვანელი იკრიბება იმის განსახილველად, თუ როგორ იქნება წარმოდგენილი პროექტის სხვადასხვა ნაწილი კლიენტთან.
43. ღონისძიების ორგანიზატორები გეგმავენ ყველა ღონისძიების განრიგს, რომელიც გაიმართება სიმპოზიუმზე.
44. სხვადასხვა სფეროს ხელმძღვანელები შეხვდნენ, რათა შეთანხმდნენ, რომელი სფერო იქნება პასუხისმგებელი სამუშაოს თითოეულ ნაწილზე, რათა ის ეფექტურად შესრულდეს.
45. აღლუმის ორგანიზატორები აფასებენ რომელი დიზაინერი დახურავს ღონისძიებას.
46. კვების კომპანიის შეფ -მზარეულები ანაწილებენ დავალებებს, რომ კერძები მზად იყოს დაგეგმილ დროს.
47. გაყიდვების შემდგომ მენეჯერმა გაცვალეს რამდენიმე კომენტარი გაყიდვების მენეჯერთან მომხმარებელთა მომსახურების გასაუმჯობესებლად.
48. ვინაიდან გრაფიკული დიზაინერები ერთად მუშაობენ, პლაკატების დიზაინი გაცილებით კრეატიულია.
49. კომპანიის რეკლამები აანალიზებენ კვების პროდუქტების საუკეთესო წახალისებას საკუთარი თავის უკეთეს პოზიციონირებაში.
50. მომღერლის იმიჯის კონსულტანტები აფასებენ, უნდა გააკეთოს თუ არა მან ინტერვიუ ახალი ალბომის გამოსვლამდე ან მის შემდეგ.

Იხილეთ ასევე: